以公司的企业文化为导向，以员工团队协作精神为鼓励，以行业发展分析为积累，以幽默寓言故事为结尾………
电力公司厂企分开后，人才的专业性更强。所以，内容要深思熟虑后方可发表，不然可能引来滑稽的事。建议你研究相辅的行业，并撰文发表。比如，煤炭，垃圾焚烧发电，以及电力设备制造，防噪等。
一方面要写公司技术人员能涉及到的技术前沿，要写公司领导层的会议内容，最好是能涉及到全体职工的那种。要写部分人员的访谈。什么什么感言之类的，采访你们老总什么的。另一方面写写员工感言什么的。鼓励投稿。
首先选好企业刊物形式。比如说报纸和半月刊等等方式。选好之后，最好不要经常改动。一方面出版需要固定的仪器设备；另一方面频繁的改变刊物的形式也会增加刊物内容的收集难度。其次定期出版。规定一个定期的出版时间。
《飞达》厂刊的性质,作为公司的内部刊物,其性质不象个别的杂志等刊物,厂刊的性质倾向于严正化,所以,写出来的东西必需要能使其性质体现出来,要不然就不可发表的价值了;再次,厂刊都具有其内在的宗旨思维,
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燕园小西
