回答
亲亲您好,根据不同的医院,工作内容会有所不同,一般的行政工作是
1、在科主任领导下进行工作。
2、负责全院职工的考核、鉴定、奖惩、晋级和工作岗位的调整
工作。
3、负责做好专业技术人员的考核、评审、聘任工作。
4、负责全院职工的工资调整、签发工作。
5、协调医务科、护理部做好专业技术人员的培养工作。
6、按规定办理干部、职工的离退休、退职、辞职手续。
7、负责办理干部、职工的调入、调出的相关手续。
8、负责临时工的招聘、岗前培训工作。
9、负责各种职工保险办理、记账工作。
10、负责人力资源各类统计报表的填报工作,及时准确的位领
导提供所需的人事工作数据。
11、负责全院职工的考勤管理及统计工作。
12、负责全院职工的请假、销假手续的办理工作。
13、负责招聘人员劳动合同的签定与管理及进行劳动关系管理
工作。
14、完成院领导交办的其他有关工作。
希望我的回答对您有所帮助,祝您生活愉快,谢谢
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