内部刊物一般是企业内刊的说法,主要是针对企业内部使用的一种刊物,为了企业展现企业发展信息和塑造企业形象,精心准备和创造内刊。企业内刊作为一种以时间节点精心创作的刊物,内刊主要使用者是内部员工、合作伙伴,
企业年刊一般是围绕企业文化做的年度内刊,跟一般的企业内刊差不多,可以放企业行业动态、公司员工投稿、年度总结及展望等等。形式可以是电子或文本版本杂志,主题主要跟高层定。
中国企业内刊影响比较大的有《万科》、《中国平安》、《实达》、、《万通》、《建业》、《名臣人》、《金长江》、《亿达人》、《明华人》、《四通人》、《华侨城》、《新南方》、《宝安风》、《三木信息》、《
板块:公司新闻,人物风采,技术或工艺创新,员工心声或读编往来,员工来稿(可以是文学类的技术类的管理类的),开心乐园,下期导读等 忌讳:对公司核心技术机密慎重刊出;
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一般来说,员工内刊主要是弘扬公司企业文化,丰富员工精神文化生活的,将内刊分为公司新闻、管理动态、员工生活三大板块就可以了;品牌内刊则复杂些,主要是凸显公司的核心优势,以及展现员工积极向上的精神和健康的心态,
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