退休后的待遇与退休前的变化不大;而国企属于企业编,根据岗位特色可能日常收入较高,但退休待遇按养老保险个人帐户额度及退休年度社会工资核算。选择哪一个,看个性和追求。如果是女孩子,
私企就不一样了,结果导向、项目制、架构调整等灵活的制度,很容易让做出好成果的、没经验但能力的人快速升职。涨薪:国企有严格薪资制度,涨薪较慢。国企晋升周期长,也导致了薪资增长的缓慢。
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