中国人力资源开发期刊经验

发布时间:2024-07-05 00:00:27

中国人力资源开发杂志20

2 06 暗中监控还是直接询问？高承诺工作系统对反馈寻求行为的影响研究 ..... 7 21 自我牺牲型领导会促进员工的亲组织非伦理行为吗？组织认同的中介作用

中国人力资源开发期刊经验这样的刊物主要有：1，《中国人力资源开发》（月刊）创刊于1991年，是由中国人力资源开发研究会主办的人事管理刊物。旨在进行

中国人力资源开发杂志创建于1987年,已经有多年历史,是中国新闻出版总署批准,具有双刊号的期刊。主管单位是:国家发展和改革委员会,主办单位是中国人力资源开发研究会。

如果是阅读，那肯定是人大的《复印报刊资料（人力资源开发与管理）》这本最合适，属于二次文献，也就是转载其他人力资源方面的优质期刊上面的优质文章，相

这个杂志不知道现在是怎么了，感觉被某些集团垄断了，比如中国人大。这个期刊我去年投了一篇，三个月至今

4.计算机工程建筑机械类：. 《图学学报》《计算机应用》《液晶与显示》《计算机辅助设计与图形学报》《电子测量与仪器学报》《激光杂志》《电子元件与材料

中国人力资源开发投稿经验1．文章标题：一般不超过300个汉字以内，必要时可以加副标题，最好并译成英文。 2．作者姓名、工作单位：题目下面均应写作者姓

下面小编简单介绍下中国人力资源开发期刊: 《中国人力资源开发》自1984年创办以来,秉承“传播人力资源开发的科学理论、方法和技术,深入研究我国人力资源开发

13 最近有投中国人力资源开发杂志的嘛，投稿难度大嘛？同问，进外审后会被退稿吗？