《中小企业管理与科技》[1] 创刊于1992年是经国家新闻出版总署批准,面向国内外公开发行的大型综合性月刊。杂志自创刊以来,始终坚持为中小企业和民营经济服务,宣传中小企业和民营经济的管理经验,推广其科研成果,以提高中小...
中国档案 属于地市级的,是国家档案局主管的档案行业报,是全国档案工作的重要舆论阵地。另外附一段专门的介绍给你,希望能提供参考:《中国档案报》是中国档案界的行业报,是中国和世界唯一的档案专业报。《中国档案报》坚持政...
一般这种学术性的期刊属于事业单位
《祖国》杂志社是国家级社科期刊、由中央机构编制委员会批准登记的国家事业单位。《祖国》杂志是经中华人民共和国新闻出版总署批准海内外公开发行的大型时政财经综合类期刊。国内统一刊号:CN11-5569/c,国际标准刊号:ISSN1673-...
《中国企业家》杂志是中国第一本以“企业家”命名的杂志。杂志定位于“一个阶层的生意与生活”,秉承“国力的较量在于企业,企业的较量在于企业家”核心理念。立足企业家立场,弘扬企业家精神,致力使企业家阶层成为中国社会最...
《现代企业教育》是纯教育类的杂志,我去年在这个刊物上发表了两篇文章,比我同事打分高呀,今年我同事他们也开始在《现代企业教育》上发表文章了。是正规刊物,我的文章在知网上都能查到呢!我们都是投稿给赵编辑的,审核...
《中国烟草》杂志社有限公司的经营范围是:《中国烟草》期刊出版(有效期至2018年12月31日)。广告业务。(企业依法自主选择经营项目,开展经营活动;依法须经批准的项目,经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动;不得从事...
山西教育杂志是山西省招生考试管理中心;山西教育报刊社联合举办的 地方性期刊 不是国家级的 邮发代号: 22-3 刊名: 山西教育(招生考试)Shanxi Education 主办: 山西省招生考试管理中心;山西教育报刊社 周期: 月
但C刊也有另外一个常用概念。即人文社科期刊中的CSSCI期刊。这是南京大学中国社会科学研究评价中心组织评定的,两年一评。CSSCI即南大核心的缩写。
《中华健康管理学杂志》的办刊宗旨是贯彻党和国家关于卫生工作的方针、政策,贯彻理论与实践、普及与提高相结合的方针。努力推动健康管理学术交流,促进健康管理学科发展和人才建设。读者对象是从事健康管理学教育、科研、医疗的科...
mpa公共管理硕士主要研究行政、社会学等专业方向,公共管理学是一门运用管理学、政治学、经济学等多学科理论与方法,专门研究公共组织尤其是政府组织的管理活动及其规律的学科体系。学生的论文方向大多与公共事业、社会学科有关。
《经济管理》是国家级期刊,维普不是国家级期刊。《经济管理》是由中国社会科学院主管,中国社会科学院工业经济研究所主办的管理学学术月刊。1978年7月,《经济管理通讯》出版;1979年1月,《经济管理》月刊正式创刊。据2018年...
中国企业管理学会、国家经贸委主办的《企业管理》杂志是二类期刊。关于分类等级,在自然科学和社会科学方向分有6类,请参阅参考资料。自然科学部分)一类期刊:科学通报(中国科学院)、中国科学(中国科学院)二类期刊:1. ...
4、北京青年报社 北京青年报社为一家在国内外具有重要影响力的传媒集团,为公益二类事业单位,隶属于共青团北京市委,已拥有十余家媒体、六大产业百余家企业,其中包括一家香港上市公司。5、人民铁道报社 人民铁道报社是铁道部...
不是核心期刊-刊级别: 国家级期刊 中国电力企业管理 《中国电力企业管理》文章要求在2000-2400字符,格式一般要包括:题目、作者及单位、邮编、内容摘要、关键词、正文、参考文献等。文章标题字符要求在20字以内。 4、《中国...
具有CN刊号、ISSN刊号的专业期刊都是可以的,比如《派出所工作》、《通信企业管理》、《中国新时代》等。1、《派出所工作》一份公安部治安局高度重视的读物,治安局领导亲自担任编委会主任,亲自审定编委名单,亲自撰文阐释政策...
,政府部门、机构、事业单位出资设立的国有独资企业(公司),以及上述单位、企业直接或间接合计持股为100%的国有全资企业,从下图可以看出,中国学术期刊(光盘版)电子杂志社是有限责任公司(法人独资),属于国有企业。
《老板》杂志表示子公司可以根据不同项目和不同区域文化的要求灵活掌握,所以他们的集团管理模式主要表现是在投资控制上,而不是文化控制上,这种文化管理模式较为适应现行烟草行业母子公司。企业文化管理模式:多元型 多元型文化...
《中国实用护理杂志》 中国科技核心期刊(可视为普通国家级期刊) [护理二类期刊] 《中国护理管理》 、《护理管理杂志》、《护理学报》、《护理学杂志》、《护理研究》 、《解放军护理杂志》 、《现代临床护理》、《国际护理...
《企业管理》杂志以其实用性、前瞻性和权威性而深受广大企业管理者、政府官员和专家的喜爱。《企业管理》杂志 --传播企业管理新理论、新知识、新方法;--总结成功经验、剖析失败教训;--关注企业改革热点;--反映企业呼声。...