学校管理杂志主编待遇如何样啊

企业回我在国涛期刊，挺靠谱的 为了探讨和掌握论文的写作规律和特点，需要对论文进行分类。由于论文本身的内容和性质不同，研究领域、对象、方法、表现方式不同，因此，论文就有不同的分类方法。

涉及编制、收入来源（全额拨款、部分拨款波、自收自支），收入情况也和以上情况紧密挂钩。当然，总体而言差不会差到哪去，工作量与每月出刊几期刊物相关。期刊编辑部在所谓几大媒体中，

好。1、奖金方面。管理世界杂志社博士的工资高，平均工资高于同行，工资待遇好。2、福利待遇方面。管理世界杂志社博士的福利待遇好，有五险一金，有退休金，每周有双休。

研究生也有几个，待遇也就在4000每月，公积金超低，400左右。第四，改革杂志社超缺编辑，准备近年来引进好几名有编制的编辑。这个消息是好消息，可是另一方面，你将不得不考虑：为什么这么缺人，

杂志主编的月薪应该在2-5万之间，比较辛苦。主要负责 1、负责编辑部的领导工作。2、决策杂志的思想方针、版面形式、具备要求等。3、重要文章的最终审核。4、处理编辑部的内外事务。

杂志需要主编、编务、编辑、发行，人数多少看杂志规模，一般人数不需要太多，十个人左右就算不少的了。这是最基本的。如果做公开出版发行的杂志需要申请刊号，现在很难申请。不过你是校刊没问题。做内刊是最简便的，