一般好的杂志社,特别是半国营或者半官方的一般是不招聘人的,这个你想都不想,除非你有关系。一般私营的杂志,人员流动都是比较大的,你定期关注,总会有招聘信息发布的,只是发布渠道的问题。类似第一财经啊、
首先,在邮件的正题内里一般要标明:投稿(有的人是提建议啊什么的,这样便于编辑区分!)、投稿的栏目(如果你很熟悉那本杂志,或者那本杂志的征稿讯息很详细,肯定是要标明栏目,这一点是加印象分的关键!
我们杂志社是先审核你的论文!论文写得符合我刊要求!审核通过!就会给你发录用通知书!作者本人确认要发表了!才会刊登你的论文!如果作者不同意不会刊登的!一般正规的杂志都是这样的! 本回答由提问者推荐 举报| 答案纠错 | 评论 2 0
一般是这样,现在都是word排版,电子邮件发送直接投稿的,然后qq联系,然后稿子发表后,稿费要么走邮局要么直接打卡号,反正一切都往效率上靠。你想原创投稿的话,建议你去天使领域论坛看约稿,或者看文章评论,提高写作能力,
杂志社不管你是什么学历 一般情况下不招新人 都是圈内挖 我们也是在圈内来回跳 比如编辑吧 我们如果需要招聘一个生活类杂志的编辑 那我们就看看圈内那个编辑的风格适合我们 看看他人怎样 一般就挖来了 都是这样几乎 ...
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