1.1 投稿清单 除稿件外,须另附第一作者单位推荐信、医学伦理知情同意书、全体作者同意发表签名书、第一作者或通讯作者简介与联系信息(电子邮箱、联系电话与传真)、基金资助及项目负责人证明、其他必要的说明与证明。1.2...
1.1 投稿清单 除稿件外,须另附第一作者单位推荐信、医学伦理知情同意书、全体作者同意发表签名书、第一作者或通讯作者简介与联系信息(电子邮箱、联系电话与传真)、基金资助及项目负责人证明、其他必要的说明与证明。1.2...
临床医学生简历范文(一) 基本信息 姓名:韦xx 性别:男 婚姻状况:未婚 民族:汉 户籍:广东 年龄:29 现所在地:湛江 身高:1.74 联系电话:158xxxxxxxx 电子邮箱:xuexila.com 求职意向 希望岗位:儿科医生/
临床医生个人简历范文(三) 姓 名:XXX 性 别:男 出生年月:84-10 学 历:本科 毕业院校:江西宜春学院 专 业:临床医学 现实习地:***医院 申请职位:临床各科住院医师、医院市场推广策划、联系方式:***(电话)...
临床医学生简历范文(一) 基本信息 姓名:韦xx 性别:男 婚姻状况:未婚 民族:汉 户籍:广东 年龄:29 现所在地:湛江 身高:1.74 联系电话:158xxxxxxxx 电子邮箱:xuexila.com 求职意向 希望岗位:儿科医生/
《国际检验医学杂志科技核心,在线投稿,录用后6-8个月发表,版面费1500-2000不等
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(1)检验前质量控制:①保证标本质量:采集样本前,重视应用人文关怀理念,与患者及家属积极沟通和解释,对病情、情绪、生理变化了解,将所需检查项目的目的、意义、采样和自留样本注意事项、影响检查因素告知,以提高配合依从,在平静、安静状态下...
(2)试验和检验设备问题:仪器保养不妥、仪器老化,均可使检测的灵敏度受到影响,在准确性上出现问题;因检验人员水平有限,或未掌握仪器的功能,标准操作,注意事项,引发检验过程中出现问题;如试剂更换时,相关仪器参数未改变,规范保存样品的意识...
1 约稿范围 包括临床各科,各类临床医学、检验医学、医学实验室和其他医学科研论文。投稿方式一律采取网上投稿 。2 栏目设置 本刊设有论著、临床研究、综述、护理探讨、教学探索、管理科学、短篇与个案等栏目。3 论文格式 杂志...
2、半年网站论坛版主经验。 3、性格乐观开朗、较外向、上进心强、有较强的集体荣誉感和责任心。 联系方式 联系电话: 联系地址: 电子信箱: 个人简历格式范文(九) 姓名:___ 性别:男 民族:壮族 最终学历:本科毕业 毕业学校:___大
1.文稿应具有创新性、科学性、先进性、实用性,内容务求论点明确、论证可靠、论据充分、数据准确、逻辑推理正确、文章结构严谨、层次清楚、重点突出、文笔精炼、图表规范。2.论著需撰写中英文文题、作者单位及姓名双语拼音;200...
1,个人基本情况。2,个人简介。3,爱好特长。4,社会工作经历。1,个人基本情况。主要说明自己的个人情况如年龄,性别等。2,个人简介。例:精通x-ray的基本摆位及特殊体位,ct、mri的扫描和图像的后处理技术,同时也在实...
1.来稿应具科学性、先进性和实用性,要求资料真实,数据可靠,论点明确,文字通顺。基础研究、临床研究的论著及综述等一般不超过4000字(包括图、表及参考文献),短篇报道及经验介绍等短文在1500字左右。2.文题:力求墒明并...
1.文稿应具有科学性、新颖性和逻辑性,有理论性和指导实践意义。2.文稿要求论点鲜明、数据可靠、资料翔实、分析方法正确,语言精练、书写工整。3.研究类文稿和综述、讲座稿件全文在5000字左右,临床经验交流稿件全文在3000字左...
临床专业个人简历范文(一) 目前所在地: 广州 民族: 汉族 户口所在地: 湖南 身材: 165 cm 50 kg 婚姻状况: 未婚 年龄: 25 岁 培训认证: 诚信徽章:求职意向及工作经历 人才类型: 应届毕业生 应聘职位: 医..
(1)首先要突出过去的成就。过去的成就是你能力的最有力的证据。详细把它们写出来,会有说服力。(2)履历表切忌过长,应尽量浓缩在三页之内。最重要的是要有实质性的东西给用人单位看。(3)履历表上的资料必须是客观...
临床医学生简历范文(一) 基本信息 姓名:韦xx 性别:男 婚姻状况:未婚 民族:汉 户籍:广东 年龄:29 现所在地:湛江 身高:1.74 联系电话:158xxxxxxxx 电子邮箱:xuexila.com 求职意向 希望岗位:儿科医生/
《中国临床医学》继续遵循既定的办刊方针,最大限度地为广大读者、作者服务。格式要求:1.文章标题:一般不超过20个汉字,必要时加副标题,并译成英文。2.作者姓名、工作单位:题目下面均应写作者姓名,姓名下面写单位名称(...
1、明确你要寻求的是不是这个职位。只有你明白这个职位做什么,你要寻求这个职位才能突出你的经历。第一轮简历的筛选基本上是比较固定的。如果你不符合一些明确的标准,只有1/3左右的公司会给予机会。2、简历的格式和外表这...