大学四年来,我认真地学习人力资源管理专业的系统知识,在学习,成绩一直处于上升的趋势,拿过三等和二等奖学金.完成了各项学习、实习(认识实习、暑假实践、专业实习)、设计任务(员工导向设计、薪酬结构设计、人力资源管理制度设计、
工作经验 (一)2007年5月-至今达索系统(法国公司属于PLM-系统集成领域,主要是销售行业) 职位:人力资源助理 工作内容: 助理: 1)负责办理员工的 入职 和 离职 手续;保管员工的人事档案;创立并维护雇员数据库;完善 员工手册 (
4、荣誉和成就：包括“优秀学生”、“优秀学生干部”、“优秀团员”及奖学金等方面所获的荣誉，还可以把你认为较有成就的经历（比如自立读完大学等）写上去。或者是参加国家学术性竞赛，国际比赛获得的荣誉等。5、
在你的工作经历那块，把你在人力资源工作的内容都写下来，因为人力资源有六大模块：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理 ，看你自己喜欢那一块，
1、理论联系实际，观点新颖。因为本刊读者文化程度较高，多为本科及以上学历，不仅受过专业方面的系统训练，而且具有相当的工作经验，有些甚至理论水平和工作经验都很丰富，所以他们对一般的理论文章不感兴趣。
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上海大徐
