8、协调设计部内部工作,按各人特长、情况进行分配工作,保证设计部及时、保质保量完成设计工作任务。 9、善于针对不同活动设计全套系统方案,logo设计、品牌策划、平面设计、包装设计、活动策划。 招聘要求: 1、
1、具备设计类、美术类或相关专业本科或以上学历;2、从事界面设计行业工作2年以上,具有手持设备用户界面设计经验;3、具备较高的艺术素养和较强视觉表现力,富于创新、思维活跃,
技术总监需要有多年的行业内技术开发工作经验,精通行业相关技术及了解同行技术发展状况,并且还要有一定的技术前瞻性和团队领导能力。其一般是由技术部经理、研发部经理、质量管理部经理发展而来,
都是运用美编的专业知识.只不过网络美编需要电脑操作方面知识和图片处理、设计软件技术等.还需要学些什么? 1.熟悉电脑操作,掌握基本网络知识。 2.会使用photoshop、coreidraw、flash、Dream weaver、Fireworks等图片处理、
总监理工程师和专业监理工程师不一样,总监理工程师需要注册监理工程师(监理工程师资格证书),而专业监理工程师需要具有工程类注册执业资格或具有中级及以上专业技术职称和两年年及以上工程实践经验。
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