应聘者如何撰写简历2 一、咀嚼岗位说明书找出重点 我们的简历撰写要紧紧围绕职位重点展开,这是决定一份简历优秀与否的重要因素。大部分人在撰写简历的时候分不清主次,找不懂关键点,有的没得都往上写。
(1)选择这份工作的原因为何?这是面试官用来测试应聘者对工作理解度的问题,藉以了解求职者只是基于对工作的憧 憬或是确实的兴趣来应征这份工作,此时之前所强调的事先研究功夫又再度派上用场,
2,简历要有说服力 简历要有说服力,大家读书时都做过简答题吧,中学老师们都已经将简历要点告诉你们了,写重点扣要点。把一点着重写,上面说到应聘销售把关于销售的事情写到了简历上面,接下来就应该把你销售业绩也写上了。
总之,简历上所写下的内容,不仅要表现出自己的优势,同时也要展现出对方对于岗位的需求,只有互相匹配,才能达到双赢。2、用数据直观体现优势 在大多数情况下,光有形式没有内容,都是没有说服力的。
1、先写个人信息:姓名、性别、年龄、学历、专业、工作年限等 2、写一下教育经历,简单阐述一下教育背景 3、重点阐述一下你的工作经历,工作内容、工作重点、岗位职责有哪些,参加了什么项目,取得了哪些成绩 4、
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