杂志印刷公司有哪些岗位职责要求高一些的

后勤管理业务部门：总经理、行政经理、办公室、财务部、生产部、设备部、供应部、人力资源部、司机班、经营公司（内贸部、国贸部）主要业务：书刊印刷（教科书、教辅书、其他各种有刊号的书，杂志）商务印刷（宣传册、

1、宣传、贯彻国家和公司的质量环境方针、政策、法规、指令和有关的质量;2、组织贯彻质量环境责任制,对各职能部门质量环境职责落实情况进行监督检查;组织召开质量环境工作会议;3、负责组织不合格项目的评审,

Ｃ、有一年以上美术编辑工作经验，最好有在财经类报纸或杂志的相关经验，稍次者可以应聘美编助理 Ｄ、团队精神强，团结协作，本报是对开大报，报纸美编有大报排版经验更佳。待遇：底薪800元+版式设计费，

1、客户部（客户总监、客户经理、客户主管）2、媒介部（媒介策划、媒介购买）3、创意部（创意总监、执行创意总监、美术指导、设计、文案创意等）4、财务部与人力资源部，跟大多其他行业的都产不多。5、其它职位：

还需要学些什么？ 1.熟悉电脑操作，掌握基本网络知识。 2.会使用photoshop、coreidraw、flash、Dream weaver、Fireworks等图片处理、设计软件、美术制作软件。3、熟练使用网页制作工具，熟悉web页面设计，布局与流程。