护理专业发表论文有什么要求

不需要。但是需要说明是你的，如果新单位需要你开证明的话，可以找以前单位或者编辑部开取。职称评定过程中，通常只要求近两年发表，所以两年以前的不能用，另外通常还要求与现有工作相关，如果专业相差太远就不能用了。

护理人员是医学人才队伍的一个重要构成，护理人员并不单单局限于医院，一些卫生所、学校、工厂、社区等等都需要一定的护理人员，一些基层人员的晋升一直都是困扰护理人员的难题，护理晋升副高论文要求是什么?医学职称评审向来要求比较高，对论文的要求自然也比较高，副高级职称是和正高级职称同属于高级职称，对论文的要求比较严格也就不难理解了，职称论文代表着护理人员的专业素质，所以想要拿下副高级职称就必须把职称论文准备好，很多护理人员对晋升职称职称论文要求不大清楚，医学专业职称的设置和相关要求确实要复杂一些，打算晋升就要尽早了解清楚相关要求：　　主任医(药、护、技)师　　在二级及以上杂志发表论文3篇及以上，其中在一级杂志上发表论文至少2篇(1篇须为SCI收录论文，但护理专业SCI收录论文不作要求)。　　副主任医(药、护、技)师　　在二级及以上杂志发表论文3篇及以上，其中：在一级杂志上发表论文至少2篇(护理专业可为1篇)，或SCI收录论文1篇。　　不具备规定学历资历要求、但在卫生专业技术工作中成绩突出的人员，除了须具备规定的条件外，其论文或科研须符合以下条件，可破格申报高一级卫生专业技术资格。　　(一)破格申报主任医(药、护、技)师，还须具备下列条件之一：　　一级杂志发表论文2篇，或SCI收录论文1篇;　　主持省部级及以上科研项目1项，或厅局级科研项目2项。　　(二)破格申报副主任医(药、护、技)师，还须具备下列条件之一：　　二级及以上杂志发表论文2篇，或SCI收录论文1篇;　　主持厅局级及以上科研项目1项。　　一般来说，从基层护理人员到副高级职称至少需要十年左右的时间，是一个很漫长的过程，护理人员也不要着急，高级别的职称都是需要申报人员在工作岗位经过长期的实践和历练才能有可能拿下的，所以，护理人员要做好基础护理工作，不断总结经验教训，扎扎实实，才能通过副高级职称的评审。

副主任护师也算是副高级别吧。那是不是评这个职称的话，需要发表核心刊物呢具体情况您可以问下恒道论文网的小李，我们单位同事发表论文，都找的他。

据学术堂了解,在职称的评定中,护理论文相对其他类型的论文比较难发原因在于护理类期刊比较少,对论文的质量要求比较高那么护理论文到底在发表时有哪些具体要求,能让我们更快的投稿呢　　第一,主题鲜明,内容紧扣主题　　论文的写作本身就不是一蹴而就, 特别是护理论文,它需要作者在平时的工作和学习中不断积累,时时关注国家对医疗护理方面的重要举措、方针和政策,了解护理类期刊的报道方向重视选题,在选题方面可以从读者关心的话题,自己工作中遇到的问题,护理工作需要创新等方面入手如灾害护理、护理质量、风险管理等选题容易刊用　　第二,注意书写格式　　很多期刊在审稿的时候,对格式都有要求,为了避免重审,一定要注意论文的可是一般的书写顺序:题目、 摘要、关键字、前沿或引言、材料和方法、结果、讨论、参考文献具体细节可以参照生物医学期刊投稿的统一要求　　第三,完善数据统计　　很多护理类论文由于缺乏数据统计,或统计不完善而使得论文论据不充分,论文审核不通过除了管理、人文关怀等理论型护理论文,一般情况下最好是有充分的数据统计作为论文论点的支撑,为论文提供更为严谨的数据支撑,前提是用对统计方法　　第四,文章结果与主题不能脱节　　结果是护理论文的核心,-定得具有真实性,科学性,同时围绕主题能用文字表述就不要用列表,文字的描述不要与图表有所重复也可以用三线表,这样简单明了

在聘任副主任医（药、护、技）师的有效任职期间，出版、发表的本专业著作、论文，须符合下列条件之一：1、作为第一作者在中华人民共和国新闻出版总署网站上能查询到的、公开发行的合法期刊上发表本专业学术论文4篇以上（其中三级医疗机构至少2篇论著，其它医疗机构至少1篇论著；至少1篇论文发表在A类期刊上）。2、出版本专业有较高学术水平的专著医｜学教育网搜集整理（本人撰写5万字以上且已正式出版）1部以上。副主任护师申报人应当符合下列相应学历和资历的要求：1、具有相应专业大学专科学历，取得主管护师资格后，从事本专业工作满7年。2、具有相应专业大学本科学历，取得主管护师资格后，从事本专业工作满5年。3、具有相应专业硕士学位，认定主管护师资格后，从事本专业工作满4年。4、具有相应专业博士学位，认定主管护师资格后，从事本专业工作满2年。所以，98年聘为主管护师，2005年临床专科毕业，工作已28年，能报考副主任护师。满足条件1。