杭州师范大学论文系统

如果有人抄袭了你的作品，还要求你不要在网络上宣扬，并配合作伪证，你会同意吗？老王认为，如果这是一道考题的话，那一定是送分题。因为没有人会答应这种厚颜无耻的要求，也似乎不可能会有这样厚颜无耻的人。不过，前不久这样的事情，就真真切切地发生了。真的有人能干出这种事？的确有。而且还是一位博士，是杭州高层次引进人才，杭州某高校教师……光鲜的身份，龌龊的行为，充满戏剧性的现实，比影视剧更让人唏嘘。近日，网友心匠在豆瓣上爆料了自己多篇论文，被杭州师大的一位老师抄袭的事件，并且有的论文只是改了一个名字。在去年11月，他发现有人发表了自己关注领域的相关论文，当时还很高兴，但看到论文之后竟然发现，这篇论文是抄袭的，论文多处与自己和一位朋友的文章相似，并且发表在了省级期刊上。抄袭者是拥有博士学位的杭州某高校老师郭某某。这位老师在得知原作者发帖爆料之后，其丈夫很快联系了原作者求饶，让原作者删帖。网友心匠心软，没有继续追究。其实按照正常逻辑，抄袭的行为被发现，抄袭者应当洗心革面，埋头做文章，或者至少不会去顶风“作案”再抄袭。但后面的事情，却像狗血剧一般。今年8月，网友心匠发现郭某某又一次抄袭了自己的文章，而且这一次基本上是全篇抄袭，只改了名字。他愤慨爆料之后，郭某某夫妇到他们单位请求他删帖，并提出给予1万元补偿。面对这种无耻行径，心匠拒绝了，但他还是隐藏了爆料的帖子。可紧接着这对夫妇又一次要求原作者签署一份为内容郭某某全程参与论文调研和写作，论文是朋友间的借鉴，只是在发表论文时没有告知，属于侵权而非抄袭的声明。高等学历的夫妇，用无耻的行为刷新着底线，也刷新了大众的认知。抄袭者一副受害者的状态，要求原作者配合做伪证。这样的人，堪称学术圈的“垃圾”，老王真是不知道是谁给他们的勇气。后来，有不少热心网友加入了“打假”的行动，发现郭某某还涉嫌抄袭一些其他学者论文的著作。目前郭某所在的学校相关部门已经介入调查，老王相信，后续一定会有公正的处理。老王认为，任何领域任何行业，都有一群人不断践踏着做人的底线。对于这样的人，绝对要0容忍，因为不是所有的错误，都值得原谅。善良用错了地方，就是给贪婪添柴。尤其是在职场中，一方面，我们要守住自己的底线，另一方面，也要保护自己不被践踏，不被侵犯。1、守“底线”，是“人”最基本的属性。做事守“底线”，是人最基本的属性，否则，愧为人。这些底线，并不高深。比如要诚实守信，别说瞎话、颠倒黑白；比如要“手脚干净”，不去觊觎他人的“资产”，这里的资产也包括了文化资产。可偏偏小孩子都懂的道理，有些成年人做不到。老王认为，像前文中郭某某的这种行为，抄袭的文章，与偷盗无异。这种现象，在自媒体领域也极为常见，老王的文章也不止一次被洗稿抄袭。很多自媒体从业者也都或多或少地有过这样的遭遇，辛辛苦苦创作的文章，被别人搬走，赚流量，赚稿费。但老王相信，也许一时侥幸获利，可以让这些毫无底线的“偷盗者”逃脱惩罚。但在一生的试炼中，他们的无耻行径也早晚会露出马脚。没有底线的人，不仅是会自毁前程，更会受万人唾弃。老王相信，“举头三尺有神明”，这不是要相信鬼神，而是要心怀敬畏。人在做，天在看。做人，要守底线，讲良心。2、不是所有道歉的人，都真地意识到了自己的错误。人心复杂，所以，有些道歉也并不是道歉，只不过是一种保护自己利益的手段。包装设计赵小姐，当初就是因为抄袭他人的设计，被公司发现后扣了一个月的工资和年底奖金。明面上，她在会上检讨了自己的行为，感谢公司的谅解，表示以后一定要努力。但是背地里，却大吐苦水，说自己点子背。还列出了某某更糟糕的手段，都没有被拆穿，仍旧潇洒度日。半年之后，她再次犯错，最终被公司辞退。老王认为，职场上有很多人其实都有这样的心态，做错了事情，为了保住利益而硬着头皮道歉，实际上却将其归咎于运气不好。这样的人，即使给了100次的机会，也不容易悔改，反而是喂养了他们的贪婪。不是所有道歉的人，都意识到了自己的错误。不知悔改的人，也不值得付出宽容。3、不是所有人都配得到原谅。小F曾经被同事H陷害、甩锅、造谣。很长一段时间，都受到非议。好在小F争气，靠着努力，干出了成绩，升职加薪，同事们也渐渐了解了她的为人。H见小F升职，多次示好求谅解，希望一笑泯恩仇，还有其它同事帮忙说情，但小F始终与她保持距离。小F说，我的善良和底线使我没用同样的手段去报复她。但是我做不了圣母，也永远无法忘记，那段时间她给我带来的伤害。原谅她，我做不到，她也不配。还有一些无知的人认为，我向你道歉，我是弱者，你理所当然的要理解和原谅弱者。就像老王的文章被一个人连续抄袭28篇，只是把“老王”修改为“老黄”，被老王举报后封号。之后，就有人骂老王不该举报别人，别人也不容易；更可恨的是一个人竟然说“不就是抄袭你28篇文章吗，有什么大不了的，亏你老王还是大V，就这点胸怀，非要举报人家……”在一些人的心中，道歉是一把万能钥匙，道歉了对方就该原谅。如果受害者没有表现出圣母般的谅解，就属于得理不饶人。老王很赞同郭德纲之前在访谈中说过的一句话，“未经他人苦，莫劝他人善”。不是所有人都配得到原谅，你的善良和宽容要留给值得的人。写在最后职场也好，人生也罢。没有底线的人，注定没有未来。靠践踏底线得来的东西，也最终会让你摔得更惨。薪职网

校长 毛伟民2012年8月调任杭州市长河高级中学校长，浙江省中学数学特级教师，杭州师范大学教育硕士专业学位研究生导师，杭州市中学数学学科教研大组副组长，杭州市第一层次学科带头人，获浙江省“教坛新秀”、杭州市“教坛新秀”等荣誉称号。杭州市教学论文评审专家组成员，杭州市教师职称评审专家组成员，第九、十届杭州市政协常委、民盟杭州市第十二届委员会副主任委员，浙江省教育厅特约教育督导员。1987年7月大学本科毕业，在杭州二中工作至2005年7月，后经杭州市教育局组织调动到浙大附中和杭十一中工作，2002年起担任副校长，2010年起担任校长。始终坚持工作在教育教学第一线，具有不同学校教育教学的管理经验。有着连续多年任教高三毕业班数学和主管高三复习备考管理工作的经验，辅导全国高中数学竞赛成绩显著。积极主持省市教学科研重点项目的研究，近几年发表和获奖教学论文二十多篇，曾获浙江省政府第三届基础教育成果二等奖、杭州市第三届基础教育成果一等奖、浙江省教学论文评比一等奖等，主编、参编多套数学教学辅导用书。书记 邱月灵中学化学高级教师，杭州市化学教研大组成员，浙师大班主任研究中心研究员。市教育系统优秀党员，优秀基层党务工作者，省级优秀青年教师。曾获省级优秀青年教师称号，任《学校社会学问题研究》副主编、《宏志》副主编、《化学点金》主审、编委。副校长 孙炳扬中学高级教师，副校长1987年毕业于浙师大物理系1994年获杭州市教育系统中小学教坛新秀1995年获杭州地区教育系统中小学教坛新秀1997年获杭州市第七届优秀教师和浙江省教坛新秀2000年获杭州市教育系统优秀教师副校长 袁立斌中学化学高级教师、副校长。市教坛新秀教育系统优秀教师教育系统优秀党员副校长 秦慈田中学化学高级教师，副校长。获全国化学竞赛（浙江赛区）园丁奖称号，市教育系统优秀教师，市教坛新秀、市优秀园丁，市优秀班主任，被评为杭州市首届十大平民英雄。

因为这类学术论文虽然会在知网中查重复率，但是对于一些小平台和个人的社交圈文章发布，是没有把这部分的算进查重的范围中去，而被抄袭者的文章之前是发布在了一款不算知名的平台上，被这个教师看到了，并且抄袭了部分。在原作者看到了这个教师的论文和自己的竟然有百分之二十多相似，且当时这个教师是博士，而自己只是一个研究生，也是让原作者对教师的学术产生了怀疑。原作者后来把相关的情况发布到了网上，有了热度，教师于是找到了这个原作者，希望她可以删掉这些稿子，因为怕更多的人知道自己的论文是抄袭的，教师甚至还提出了要给原作者一定的经济补偿，不过原作者是没有要的。后来因为教师的导师和这个原作者的朋友认识的关系，似乎有点看在这个认识的层面，原作者后来也就没有追究抄袭的事情，也把原贴给删了。但是之后原作者又看到了这个教师的论文，并且发现和自己文章的相似度竟然达到了百分之九十，这让原作者更加气愤。于是在网上又公布了这个事情，并且还得到了认证用户的转发。随着事情发酵的程度越来越大，教师又使用起了和以前一样的处理方式，希望原作者删除帖子，并且也是三番五次去找原作者和她聊天，还希望原作者签署一个关于这次的抄袭其实是朋友间的借鉴之类的证明，但是这次原作者坚决为自己维权，对教师的任何协商都不给予同意。最后教师也是得到了相应的后果，“杭州师范大学对近期关于其教师郭彦努公开发表文章存在抄袭现象的发布通报：经学校调查认为相关情况基本属实，其行为违反学术道德，经研究决定给予郭彦努记过处分，调离教学科研岗位；取消其职称晋升资格及各类评优评先资格3年；同时杭州智慧人才平台发布通报，取消杭州师范大学论文抄袭女教师郭彦努的E类人才资格！”。而对于抄袭产生的后果，我相信每一个学生都应该知道严重性，更不能存有侥幸的心理。

官方的回应是将会对这件事进行调查，然后对当事人进行严肃处理。

到网络上查。为不浪费学校提供免费查重机会，学生提前选择安全靠谱的查重系统是非常不错的一个选择。目前较为准确、认可度较高的查重平台有很多，但对于学生，查重的费用一般难以承担，一篇本科毕业论文的专业查重，就需要查重300元左右的查重费用。如果出现特殊情况，三次免费查重的次数都不能满足查重标准，寻找合适的免费论文查重平台也是合适的选择。知网查重系统，大部分高校采用的，不对个人开放使用。学校图书馆一般都可以查，但是收费或者限制查重次数，这个时候可以到网络上查，知网查重的网站有很多个。

杭州师范大学在职女教师涉论文抄袭引发各方关注，校方回应经学校委员会调查后，认为女教师抄袭的相关情况基本属实，她的行为违反了学术道德，决定给予女教师记过处分，调离教学科研岗位，并取消其职称晋升资格及各类评优评先资格3年 。