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处室名称： 办公室相关职能： 负责综合协调和承办全院各项行政工作，负责全院各种会议的组织安排和重大事项、决定的督办；负责综合调研、文秘、机要、文书档案、教育考试史志、文印、保密等工作；负责人事、劳资、职工业务培训、国际交流与合作、退休干部管理；负责物资采购、固定资产管理、接待、车辆管理等工作；负责综合治理、信访、咨询等工作；负责对外宣传与信息公开、外联等工作；负责机关邮件报刊收发工作；负责全院办公设备的配置及维护工作；负责院领导交办的其他工作。处室名称： 普通高校招生考试处相关职能： 参与拟订普通高校招生考试政策；负责组织实施全省普通高校招生报名、体检、制卷、考试、评卷、录取工作（包括艺术类招生、小语种招生、港澳院校招生、自主招生、文体特长生招生、保送生招生、军事院校和国防生招生、部分院校单独招生和空军、民航院校的招飞等特殊类型招生）；负责享受优惠政策的高考考生资格审查工作；衔接中央部属院校在湘普通高校招生来源计划，并与省教育厅编制的全国地方院校在湘招生来源计划汇总公布；会同监察与督查处从验收合格的考点中设置高考考点，负责湖南省高等教育学会招生专业委员会日常管理工作。处室名称： 成人高校招生考试处相关职能： 参与拟定研究生和成人高校招生考试政策；负责研究生在湘招生单位分专业计划的汇总上报以及增加计划的使用管理；负责衔接中央部属院校在湘成人招生来源计划；负责组织实施全省研究生招生和成人高校招生的报名、制卷、考试、评卷、录取工作；会同监察与督查处从验收合格的考点中设置研究生和成人高校招生考试考点。处室名称： 自学考试处相关职能： 参与拟定全省高等教育自学考试的政策规定及其他规范性文件，负责自学考试的政策咨询工作；编制全省自学考试开考专业计划及课程考试计划；编制报考简章；负责遴选开考专业的主考学校；组织审定自学考试开考课程非国家教育部指定的教材资料；负责全省自学考试的考籍、档案管理工作；组织实施自学考试的报名、命题、制卷、考试、评卷工作；负责自学考试毕业证核发工作；负责自学考试社会助学单位的资格审查、综合评估、注册与年审工作；负责湖南自学考试研究会的日常工作；负责自学考试考籍证的印制工作；会同监察与督查处从验收合格的考点中设置自考考点。处室名称： 社会考试处相关职能： 承担非学历教育考试的组织工作；负责组织实施国家教育部考试中心和境外考试机构委托在湘举办的各类考试；负责组织实施与有关部门、行业合作开发或有关部门、行业委托的各类考试；负责社会考试项目的引进、开发与推广工作；会同监察与督查处从验收合格的考点中设置社会考试考点；负责湖南省教育学会社会考试分会日常管理工作。处室名称： 信息处相关职能： 负责制定各类招生、考试业务管理信息标准和技术规范，统筹管理各类招生考试信息资源和系统开发工作，指导和协调全省招生考试系统的信息化建设，负责各类招生考试业务工作的信息技术保障；归口管理并向业务处室提供招生录取和各类考试发证的相关信息数据；负责本院招生考试业务信息化和办公自动化设施的建设、维护；负责网络安全、信息安全和信息保密工作；组织全省招生考试管理软件的开发、完善和应用培训；配合监察与督查处做好考务平台建设；配合办公室做好信息系统硬件、软件设备管理工作；负责制定各类招生考试信息采集方案和基础信息采集工作。处室名称： 监察与督查处相关职能： 统筹管理省教育考试院承办的各类考试的考风考纪建设；负责各类考试巡视员、督考员的选派、培训与管理工作；负责制定有关考试监考员的管理办法及奖惩工作；负责组织相关处室查处各类招生、考试中的违纪舞弊事件；负责组织审看相关考试的视频监控录像；负责组织制订有关考试的考点和保密室建设总体规划、基本规范、技术标准及评估验收工作；统筹管理各类考试的考点设置。处室名称： 命题处相关职能： 负责全省普通高校招生考试有关命题工作；组织制定高考有关考试大纲（考试说明）、试卷的参考答案和评分标准；承担国家和省有关部门委托的命题以及省际间协作命题任务；参与高考评卷的质量监控工作；负责相关招生考试命题的研究、分析与评价工作。处室名称： 科研与评价处相关职能： 负责规划和管理全省教育考试科研课题；组织重点课题的研究；参与教育考试管理中相关应用技术的研发；协调相关研究和服务机构开展教育考试评价理论研究与实践工作；负责科研成果管理和推广应用。处室名称： 财务处相关职能： 负责院本级和直属单位及相关组织的财务管理；负责一切资金的收支；参与对外合同的签订和政府采购及对外招投标工作；负责对各项经济活动进行成本核算；参与办理收费标准的立项、调标工作；负责与财务工作相关的外联工作。处室名称： 机关党委相关职能： 负责日常党务工作；负责党建、思想政治、理论学习与宣传教育、干部、组织、统战、文明创建、共青团、普法工作。处室名称： 湖南省教育招生考试服务中心相关职能： 负责省教育招生考试基地的建设、维护、管理、安防、后勤保障服务及经营性资产的经营和管理等工作（有关招生考试业务信息化和办公自动化的建设、维护和管理除外）；负责教育考试有关出版物的发行工作；负责湖南招生考试信息港的经营管理工作；负责其它服务性经营活动的经营与管理工作；负责与经营性服务活动相关的外联和接待工作；负责本中心低值易耗品的采购工作；负责服务中心聘用人员的招聘与人事劳资管理工作。处室名称： 教育测量与评价杂志社相关职能： 负责教育测量与评价杂志的出版、发行和日常工作；负责杂志征订、广告业务工作；依托杂志拓展相关业务。

北京师范大学脑与认知科学研究院、认知神经科学与学习国家重点实验室教授、博士生导师，北京师范大学心理健康与教育研究所所长；兼任教育部中小学心理健康教育专家指导委员会委员、教育部基础教育质量监测中心核心专家、中国教育学会教育统计与测量分会常务理事、《中小学心理健康教育杂志社》特约副主编等。二十年来一直从事儿童青少年发展、心理健康、教育测量与发展性评价等专业领域研究。

测量：根据法则给事物赋予数量（史蒂文斯）教育测量考试与测验考试与测验存在一些差异测验的范围较广，如心理测验，各种常识测验，时事小测验等。而考试一般指用于比较正式场合下的测验，比如说高考、自学考试等。有时二者可以互相等同，如既可说学年测验又可说学年考试，有些场合二者又不可替代，如高考不可说高测，心理测验不能称为心理考试等。测验的目标一经确定，测验的内容—般变化在一定的范围，且测验可以经过相当一段时间的使用，逐步达到标准化过程，而考试则是目的性较强，会受时间、目的、地域等因素的影响、且考试的标准化较难达到。教育测量的基本问题（续） 揭示教育评价概念的原则第一，教育评价对评价而言，是一个属概念，因此揭示教育评价概念的内涵，必须把它放在高一个层次的种概念的性质之中。第二，教育评价是评价中的一类，除此之外，还有社会评价、经济评价、技术评价等等．因此，揭示教育评价概念的内涵，必须揭示它与其他类评价在对象、内容等方面的特点或特殊性。‘第三，教育评价是一种认识活动，它不仅运用判断这一思维形式，也运用概念、推理等思维形式．而且也是一个具有自身结构的理性的思维活动，因此揭示教育评价概念的内涵，要涵盖教育评价结构的主要内容。第四，教育评价活动是一种对象性活动，因此揭示教育评价概念的内涵，要反映评价对象的主客体的价值关系、价值意义以及评价的功能意义教育评价的概念教育评价是评价者对教育活动或行为主客体价值关系、价值实现过程、结果及其意义的一种认识活动过程，其核心内容是揭示教育活动或行为中的客体对主体的需要、目标的价值意义。教育评价概念的特点第一，肯定了教育评价是以对教育活动或行为中的主客体及其价值关系的认识为前提的，或者说，是以认识教育活动或行为中主客体的价值关系的事实为前提的。第二，指出了教育评价活动虽然不同于对事实的认识活动，但其本质上是一种认识活动、一种思想建构活动第三，揭示了教育评价活动的基本结构，即评价主体、评价客体(对象)、评价标准(需要和目标)第四，涵盖了教育活动或行为的全过程，既包括了对正在进行的教育活动或行为的评价，即形成性评价，又包括了对教育活动或行为结果的评价，即总结性评价。第五，囊括了教育评价活动的主要内容。教育评价活动既包括对教育活动或行为中的主客体的价值关系事实的认识，也包括教育活动或行为中客体对主体的价值及其实现过程、结果的认识，还包括对评价功能意义的认识 联系：教育测量就是指根据一定的理论、规则，运用一定的测量工具对教育现象进行数量化描述的过程教育评价是对教育现象状态和价值的判断，这一判断是以对评价对象的客观描述为前提的，没有对评价对象的客观描述，就不会有对评价对象价值的客观判断教育测量是教育评价的基础，教育评价要在教育测量所获得的客观信息的基础上进行 ，同时，教育测量的结果要通过评价才能获得实际意义教育测量与评价的区别第一，测量是对事物数量特征的获得，纯属于对事物客观存在真理性的认识。而教育评价则是对教育现象客体的价值进行判断，是对教育现象的价值关系的认识 。第二，教育测量是一种纯客观的过程，其突出特点是客观性。而教育评价则具有两种属性，即客观性和主观性 。第三，测量的任务是对事物的量的认识 ，而评价作为一种认识活动，是人的意识对实践活动及其结果的综合反映，它反映的是活动的过程和终点，又是新的实践活动的起点。1904年以前（教育测量的萌芽期）中国的科举制（隋炀帝大业二年，公元606年）科举制的特征：逐级考核、制度完备、考场严格、命题规范科举制的考核方法：口试、贴经、墨义、策间、诗赋产生在中国、发展在西方美国贺拉斯曼1845年将“笔试”引入美国英国费舍在1864年《作业量表集》美国赖斯在1897年的《拼字实验》美国桑代克的巨著《精神与社会测量导论》问世。标志着以科学理论为指导的教育测量理论的诞生。桑代克在这本巨著中提出：无论什么东西，只要存在，总存在于数量之中麦克尔提出：任何东西，存在于数量中的，都可以被测量这就是后来人们说的“凡存在的东西必有数量；凡有数量的东西都可以测量”这两句话，看成是构成一切测验和量化评价的公理。1909年，桑代克根据“等距原理”发明了编制量表的单位，编制了标准化的测验量表。1915---1930年教育测量的兴盛期在桑代克的影响下，教育测量的运动轰轰烈烈的开展测验品种有算术测验、书法测验、学科测验、智力测验、个性测验、兴趣测验等，在数量上已有3000多种标准化测验的问世批判的原因是什么？对教育测量批判的原因教育测量虽然能使教育成就定量化、客观化、标准化；但毕竟不能测量出人的学力和人格的全部内容。第一次大战以后，人们的教育观点发生了很大的变化，不在将教育看成是单纯的传授知识，而是将人的全面发展作为教育目标。而人的全面的重要因素如：社会道德、人的情绪态度、动机 兴趣、鉴赏力等是不能光靠测量的。对教育测量批判的原因教育测量存在的弊端为测量而测量，盲目追求量化，忽视教育服务对象的整体目标与价值。教育测量的理论基础只有心理学、统计学和测量学，而没有教育学原理。教育评价产生的社会背景1929—1933年席卷美国、波及全球的经济大萧条社会与教育危机四起生产过剩、工厂倒闭、工人下岗学校因经济不景气，部分学校关闭，有些学校的班级减少。整个社会和教育皆处于反省之中教育评价产生的社会背景1930年美国有25%的失业，青年近乎100%找不到工作，1910年14—17岁的青年17%上大学，而到1930年上升到51%。有相当一部分人上高中并不想上大学，而当时的美国高中设课就是为了上大学服务的，为此中学设课与失业青年的需求就产生了尖锐的矛盾教育评价的起源美国进步主义联盟负责人艾钦于1933—1940年领导了中学课程改革实验研究，其中课程评价委员会由俄亥俄州的州立大学教授泰勒主持，这就是美国教育历史上著名的“八年研究”，也是教育评价问世的开始。八年研究的内容泰勒教授选了30所参加实验的高中学生对这些学生进行了4年中学、4年大学学习的追踪研究，历时“八年”，这也是“八年”研究的由来。八年研究的内容当时选进步学校和和传统学校学生各1475人，按性别、年龄、种族、学业能力倾向、家庭、社会环境、职业兴趣和嗜好等基本原则进行一一配对，进行比较。八年研究的内容评价是八年研究的有机组成部分，泰勒认为课程计划和编制必须回答以下四个基本问题1、应帮助学生达到什么目标？2、为达到目标应帮助学生学习那些预期的知识？3、怎样组织学习过程才能使学生的学习成效最大？4、怎样评价教学方案？八年研究的内容结果发现来自实验的学生在大学四年中，每年获学术性荣誉略多；具有更强的理智、好奇心和学习动机；思维更精密、更系统、更客观；对教育的意义有更清晰的看法；对新情况有更强的应变能力；具有更有效的解决问题的办法；更多的参加有组织的学习团体；获得非学术的荣誉更多些；对职业的选择有更好的定向；更积极的关注全国和全世界的事物。新旧课程比较结论教育评价的问世八年研究后泰勒等人的研究结论是：旧课程及其教育测验是教科书主义，测验内容只是要求学生记诵教材中的知识，是片面的，不能反映学生的全面发展。泰勒提出：以全面发展的教育目标为核心和依据的两条相互依存的原理，即课程编制原理和评价活动原理，也就是泰勒原理教育评价的创始人—泰勒在八年工作报告中第一次提出教育评价这个报告被称为“划时代的教育评价宣言”宣布了教育评价的诞生给出了教育评价的原理、方法和手段奠定了泰勒---教育评价之父的地位同时也迎来了美国教育史上“泰勒时期的到来”评价的发展1940—1957年教育评价的平稳期特点：教育评价的理论在不断的进行深入研究布鲁姆完成教育目标分类学教育评价活动没有普及评价的发展这与当时美国的历史背景有关，二战后，美国处于“筹划与享受生活的时代”。社会对教育的发展很少提出新的要求。评价的发展1957—1972批判泰勒模式时期特点：1957年前苏联的人造卫星上天引发美国对教育的不满开始批判泰勒教育模式评价的发展1972----现在 专业化时期特点：高等学校出现了许多教育评价的硕士、博士、博士后专业点各类教育评价研究中心纷纷建立如：美国有西密执安大学评价中心、洛杉矶加里福尼亚大学研究中心等教育评价专著、杂志大量出版如：《评价研究》《评价评论》《评价信息》等五、教育测量与评价的发展趋势及特点教育测量的发展趋势及特点教育测量的政治性得到强化教育测量的重心发生了变化教育测量的理论得到飞跃发展计算机技术的发展提高了测验的效率测验的统计模型为教育测量学科发展提供强有力的理论支持更加重视测量结果的解释教育测量内容的发展教育评价的发展趋势及特点评价方法由注重相对评价转向重视绝对评价重视教育目标研究教育评价研究中不断引入新的研究方法越来越重视发展性教育评价理念和被评价者的参与越来越重视元评价越来越重视对评价结果的全面解释和慎重处理思考题1、教育测量与评价的概念2、简述教育测量与评价的关系3、八年研究的内容及对教育评价的意义4、简述教育测量与评价的发展趋势及特点