你好!按照全国职称等级考试级别划分,编辑的等级分为:编辑,主任编辑,高级编辑而执行编辑不属于编辑正式职称等级,仅仅是个别单位对从事编辑工作的普通人员岗位职务的冠名而已!
属于高级职称，高级里有正高和副高，主任编辑，属于副高级职称。主任编辑是报社里面总编室主任是什么级别从业内现状看，这个角色有两种类型，一是业务龙头，统筹各部位采编工作，重点打理要闻版，是报社的核心部门；还有一类是业务辅助，管管考核、培训、辅助岗位等，是个没能力干不了、有能力不愿干的部门。部门名称多数叫总编室，很少有称总编办的。报社的编委组成一般包括社长、总编、副总编，以及报社主要编辑部门领导。简而言之，就是对报纸内容和报道安排具有最大话语权、影响力的一伙人。省委编辑部主任什么级别？有多大省委办公厅为省委直属机关，主任是正厅级！正厅级也叫地厅级，也叫正司局级。以下职务为正厅级干部：全国人大常委会，国务院，全国政协直属部委行署室和事业单位的下属司局室正职全国人大常委会，国务院，全国政协副部级机关副职。各省、自治区、直辖市人大、政府、政协的直属机关和事业单位的正职，副省级城市人大、政府、政协的副职领导人。各地市（设区）人大、政府、政协的正职，地级市正职巡视员。正厅级或以上为高级干部。以上职位级别不包含军队。
桂人社发〔2012〕83号关于印发事业单位实施绩效工资有关工作指导意见的通知各市人力资源和社会保障局、财政局：为进一步做好事业单位实施绩效工资工作，经自治区人民政府同意，现对事业单位实施绩效工资有关工作提出以下指导意见：一、合理确定专业技术人员与管理人员的待遇水平关系从历次机关事业单位工资制度改革看，专业技术人员的职务工资均高于相应层级的机关工作人员，如1993年工改和2006年工改。为此，各市在制定事业单位管理人员和专业技术人员基础性绩效工资标准、退休人员生活补贴标准时，应当以国人部发〔2006〕59号文件规定的事业单位管理人员与专业技术人员岗位工资标准的水平关系作为确定管理人员与专业技术人员基础性绩效工资标准的主要政策依据，以国人部发〔2006〕60号文件增加退休费办法确定的水平关系作为确定退休管理人员与退休专业技术人员生活补贴标准的主要政策依据。结合我区的实际，在确定各层级管理人员与专业技术人员基础性绩效工资和退休人员生活补贴标准时，可按以下原则确定：二级教授及相当职务人员不低于三级管理人员（正厅级）；三级教授及相当职务人员不低于四级管理人员（副厅级）；四级教授及相当职务人员高于五级管理人员（正处级）；五级副教授及相当职务人员高于六级管理人员（副处级）；六级副教授及相当职务人员基本与六级管理人员（副处级）相当；七级副教授及相当职务人员略低于六级管理人员（副处级）；八级讲师及相当职务人员略高于七级管理人员（正科级）；九级讲师及相当职务人员略低于七级管理人员（正科级）；十级讲师及相当职务人员基本与八级管理人员（副科级）相当等。工勤人员中高级技师略高于七级管理人员（正科级）、低于六级管理人员（副处级）；技师岗位人员略高于八级管理人员（副科级）、低于七级管理人员（正科级）。二、妥善处理退休人员生活补贴的占比问题从目前部分市出台的实施方案看，退休人员生活补贴标准存在退休管理人员和退休专业技术人员占比不一致情况。对此，各地要按照国家关于退休人员生活补贴标准占比的统一规定和保持退休管理人员和专业技术人员生活补贴标准占比一致的原则，对退休人员生活补贴标准的占比进行相应调整。三、补充部分岗位退休人员生活补贴标准根据桂人社发〔2012〕63号关于“从2012年1月1日起，自治区直属事业单位绩效工资水平控制线（标准）可按所在地政府规定的事业单位绩效工资水平控制线、标准执行”的要求，各地在制定退休人员生活补贴标准时，应按第一条规定的专业技术人员与管理人员的待遇水平关系原则补充制定相应的正厅、二级正高、高级技师的生活补贴标准。2006年6月30日前退休的专业技术人员可参照桂人社发〔2011〕192号和桂人社发〔2012〕21号文件的原则和精神确定。四、工作要求（一）重新调整和确定的事业单位管理人员和专业技术人员基础性绩效工资标准、退休人员生活补贴标准从2012年1月1日起执行。（二）自治区和各市相关部门要密切配合，要在2012年年底前做好工作落实，确保区直和各市事业单位人员绩效工资兑现到位。 附件：国人部发〔2006〕59、60号文件有关标准对照表 广西壮族自治区人力资源和社会保障厅 广西壮族自治区财政厅 2012年11月12日附件：
新闻专业人员的高级职务。高级编辑实行聘任制,一般任期3至5年,可以连聘连任。高级编辑职务须经省、自治区、直辖市和国家部、委级的评审委员会审定、聘任。
正高级别是一种待遇的级别，不是行政级别，正高级别作为一种职称是不能与行政级别划等号的，正高级别在每一个领域内都有一套级别职称的称呼。事业单位行政职务每个职务层级都是单一的，管理人员只有晋升行政职务，工资待遇才能晋级。而专业技术职务正高级、副高级、中级专业技术职务层级的岗位工资均分三个等次，助理级专业技术职务层级岗位工资分两个等次。专业技术人员晋升职务层级后还能继续晋升岗位工资等级，享受更高的待遇。就职务工资标准而言，事业单位的正高级专业技术岗位最低等级工资标准高于行政厅局级副职岗位工资标准、最高等级岗位工资标准高于行政厅局级正职岗位工资标准。扩展资料正高级别是一种待遇的级别，在每一个领域内都有一套级别职称的称呼。“正高”职称主要包括：教授级高工、研究员、主任医师、教授、正高级教师、研究馆员、编审、高级记者、高级编辑、一级律师及公证员等。在影响升职、工资评定的各种因素中，正高职称往往具有很大的权重。参考资料搜狗百科-正高级别
新闻专业人员的高级职务。高级编辑实行聘任制,一般任期3至5年,可以连聘连任。高级编辑职务须经省、自治区、直辖市和国家部、委级的评审委员会审定、聘任。
回答 您好，很高兴为您解答问题。 副高级职称相当于副厅级别， 副高级职称包括：1、高等学校教师中的副教授；2、从事科学研究的副研究员；3、卫生技术人员中的副主任医师、副主任药师、副主任护师、副主任技师；4、工程技术人员中的高级工程师；5、农业技术人员中的高级农艺师、高级畜牧师、高级兽医师。 职称是专业技术人员的专业技术水平、能力以及成就的等级称号，其取得方式有：1、职称评审；2、以考代评；3、职业资格与职称对应。 希望能帮到您。麻烦您给个赞谢谢！可以关注小王老师，方便下次联系。最近平台推出了语音和视频功能，您可以试试，是不错的选择哦！ 更多3条
223 浏览 7 回答
279 浏览 6 回答
90 浏览 7 回答
358 浏览 5 回答
194 浏览 5 回答
119 浏览 5 回答
147 浏览 6 回答
155 浏览 3 回答
180 浏览 4 回答
319 浏览 8 回答
178 浏览 3 回答
95 浏览 11 回答
230 浏览 4 回答
89 浏览 12 回答
135 浏览 8 回答
116 浏览 11 回答
210 浏览 3 回答
103 浏览 12 回答
330 浏览 8 回答
246 浏览 10 回答
白色七巧板
