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服装公司商业计划书 一、行业分析 1、宏观环境分析 国家成功的经济改革，灵活的市场推动政策，使得国内的服装市场如火如荼。GDP、国民消费指数不断攀升，人们消费意识的不断增强，为服装行业展示了一个广阔的发展空间。 2、服装行业的发展趋势分析 服装行业在中国自古以来就是一大行业，发展至今，随着政策的开放与经济的发展，中国现已成为全世界的服装加工基地与品牌发展的战略阵地。中国是服装消费大国，也是出口大国，我国的服装出口额占到整个纺织产品出口总额的2／3左右，世界上所有的品牌产品60%的生产和销售有与中国有关，而中国内地市场每年的消费额在1000亿左右，且有不断增长的需求，市场潜力巨大。这就为我们开展品牌经营提供了广阔的空间。 服装行业是一个生活消费品行业，同时也是高利润行业。因利益的驱动与市场的需要，在整个业态的设计、加工、市场推广、直营、加盟等不同环节，已经发展成相对完善且专业的群体。近十年来，拥有庞大生产和消费规模的中国服饰市场，企业的经营模式和管理水平有了很大的提升，更加重视品牌的经营。 3、市场容量 拥有14多亿人口的中国在过去十年经济增长速度惊人。据国家统计局统计，2001年国内生产总值达95,933亿元人民币，比较上年增长3%。国内社会消费品整体销售额为37,595亿元人民币。有专家估计到2010年销售总额将达到10万 亿元人民币。国内服装销售市场十分庞大，据中华全国商业信息中心表示在2002年国内服装销售总量为7亿件，大型商场销售总量34亿件。随着经济高速发展和中国入世等利好因素，中国被视为现今世上最具发展潜力的消费市场之一。 4、机遇 1) 中国经济增长强劲，随着WTO的推进和奥运的到来，将带动更多的外资品牌进入中国，需要与有实力的百货或品牌代理公司合作 2) 在许多消费品中，中国是 “世界的工厂”， 国内有大量的加工基地，为品牌开发的深入开展提供了条件 3) 消费者的消费观念日益成熟，商家的竞争最终是品牌的竞争，品牌运作的时机逐渐成熟 4) 品牌运作能加强对资源的控制，提高企业的竞争力和利润率 5) 国外高档服装品牌如：路易威登 、克来斯汀。迪奥、杰尼亚、范思哲、阿玛尼、宝姿等成功登陆中国市场并在中国服装消费市场获得巨大成功。这也证明了中国消费者对国外的品牌有一定的认知度和相当大的购买潜力 6) 国家与服装品牌输出国欧盟的新一轮经济合作政策的启动 7) 欧盟轮值主席国意大利总理贝卢斯科尼10月30日与欧盟委员会主席普罗迪一起同中国领导人举行会晤，并达成经济合作共识，表示将出台相关政策鼓励国内中小企业与中国企业合作。从2003年11月1起，欧洲十二国旅游对中国全面开放。 二、合资公司合作背景 充分利用双方的资源优势，强强联合，迅速占有市场资源。 1、xxx百货集团优势 1) xxx百货的品牌效应 2) 百货业运作的丰富经验，对百货业发展趋势的准确把握 3) 强大的销售渠道终端 4) 资金方面的支持和保障 2、xxx公司优势 1) 企业核心产业珠宝业遍布在全国各地大型百货店的庞大网络，可以共享的客情资源 2) 雄厚的资金后盾 3) 丰富的行业管理经验 4) 灵活的管理机制 三、战略目标 （一）营销目标 1、 在2004年获得总销售收入1000万元。 2、三年内，经过市场的推广，品牌在国内得到迅速发展扩张。全国各大商场起码有100家品牌形象店，其中加盟式地铺式专卖店30家； 3、建立科学管理体系及销售系统营运平台； 4、建立分工明确能协同作战的营销团队。 （二）财务目标 1、在二年内获得20%的税后年投资报酬率； 2、在2006年净利润达到 1000 万元； (三)公司定位和品牌运作的方式 1、公司定位 合资公司将是一家专门经营国内外知名品牌的专业运营公司。经营品类包括服装、服饰、鞋、箱包、化妆品、家居用品等。 2、市场定位 公司采用贸易，零售，批发等多种经营模式，最终形成多品牌，多品类，多渠道的市场销售网络。 合资公司的产品将以公司直接或通过二级分销或加盟商在国内各大百货公司、商业街等卖场设立专柜、专厅或独立专门店出售 根据产品类别不同而有不同的定位，合资公司所经营的产品均注重品质，强调品味，价格相在同类产品中较高 3、品牌运作方式 1) 做品牌的经销商 引进国外品牌, 由合资负责市场运作, 产品按照贸易价格从品牌公司进口 2) 做品牌的代理 引进国外品牌, 全面负责产品的设计,采购,加工,市场和销售的工作, 向品牌公司支付一定比例的品牌使用费，可以考虑与设计公司和加工公司合作。取得品牌在中国的使用权, 需要有强有力的采购渠道和市场推广。 3) 共有国外品牌 与国外服装设计室（或品牌公司）合作，成立利益共同体，由国外设计室负责服装风格与产品设计，合资公司则以网络资源及销售开拓管理成为对品牌共有的基础。 4) 自有品牌 注册合资公司自有品牌, 自行负责品牌的全部运作，形成多种品牌、多种项目的规模效益。 四、销售渠道策略 总体运作策略： 1、以自营店作前期品牌网络发展开拓，再以二级分销及加盟店扩大市场占有率； 2、初期以王府井百货零售网络为平台，再以此模式在国内各大城市、各大有影响力的百货店形式网络连结； 二级代理商 对城市消费力相对较低，公司客情资源欠缺城市，主要采用二级分销方式，可充分借助代理商网络资源快速渗入市场； 特许加盟 充分利用加盟者的资金，辅助以品牌资源与管理。利用加盟者的资金来拓展自己的品牌市场，有利于企业的资金周转。这是一快速扩张品牌的最佳方法，可以尽快进行品牌点的建设。 网络抢占策略： 1．第一年以拓展王府井百货自有网点为主。条件许可，考虑在上海的华联、武汉的武百、广州的广百、天津的依势丹、深圳的西武、地王大厦等开设战策性网点； 2．以一级城市开设自营地铺专卖店为主，二级城市以代理、加盟店为主； 3．市场以华南、华东、华中为主，东三省暂不开发（王府井百货网络点除外）； 4．重点营销区域： a．一级市场所属省份或城市：上海、江苏、浙江、福州、北京、广州、武汉、重庆、成都、大连、深圳； b．二级市场所属省份或城市：天津、长沙、南京、山东、广西、江西、安徽、云南、四川； C．三级市场所属省份或城市：陕西、甘肃、宁夏、河南、河北、贵州。 拓展目标： 1．山东、河南、湖北、西北、江苏、贵阳先以二级分销代理模式推进； 2． 公司自营店拓展以北京、昆明、浙江、福州、北京、重庆、成都、大连、 深圳为主。 五、公司发展1-3年发展规划 1、 一年内，成功代理一至二个国外服装品牌，依托王府井百货网络平台，设立10个专柜； 2、 三年内，能成功代理三至四个国外服装品牌，网络开拓包括王府井百货在内的专柜、专厅100个； 3、 与国外服装设计室（或品牌公司）合作，成立利益共同体，由国外设计室负责服装风格与产品设计，项目公司负责国内销售网络的建立与管理； 4、 多种品牌经营同时展开，网络扩张到除了王府井百货之外的国内各省较有影响的百货。 5、 品牌的经营开始拓展二级代理及特许加盟商； 6、 在设计，生产，销售和市场推广等方面筹备创建自有品牌。 六、项目公司的组织架构 1、基本组织架构 2、各岗位或部门的基本职责 经理： 对董事会负责，全面负责合资公司品牌的运作与日常事务的管理，制定企业中长期的战略，确认与落实中短期目标和计划。 副总经理： 对公司董事会、总经理负责，分管相关职能部门 品牌引进部 1） 品牌市场调研，信息收集和分析 2） 制定选择品牌的标准,筛选品牌 3） 实地考察品牌的市场情况, 拜访相应的公司 4） 确定合作方式和条件 5） 展开谈判，签订合同，为启动品牌运营做准备 市场部： 1） 广告和媒体 2） 公司品牌宣传策划，推广方案的制订 3） VI设计、品牌形象店效果图的制作 4） 市场活动用品，POP，赠品等 5） 培训 6） 市场信息收集和分析 零售部： 1） 市场的网络开拓 2） 掌握销售状况 3） 补货和调货 4） 拜访客户 5） 回收货款 6） 查访柜台 7） 导购管理 8） 销售数据分析 物流及信息部： 1） 到货管理 2） 发货管理 3） 保管管理 4） 运送管理 5） 盘点管理 6） 信息系统的建立和运用 财务部： 1） 融资，投资和资产管理 2） 日常管理：财务预算，现金，存货，应收账款管理，费用支出管理等 3） 制作资产负责表、损益表和资金变动表 人力资源部： 1） 日常管理 2） 招聘和解聘，升降职，调动岗位 3） 培训管理 4） 目标管理方案的制定 5） 结合目标管理，建立绩效评估考核体系、激励机制 建立及完善以上管理程序是开展业务和实现合资公司整体目标的基础。 3、预算管理体系 建立预算体系，以便于公司根据市场情况的变化，及时做出调整，保证公司预算的实现。 A财务预算制度 B销售预算制度 4、推行目标管理 A使公司全体员工理解公司的总体目标 B更好地明确每人的职责和细化目标，提高工作效率 C帮助员工学习达成目标的方法和步骤 D为人事考核和评估提供依据 七、财务计划 开发，投资与回报，资金使用计划及盈亏平衡预计 1、启动资金的分配比例 起始资金500万元人民币，后续视发展情况而追加 1) 50%用于:用于初期引进国外品牌 2) 20%用于:开办10家50平方米的王府井集团直属的百货专柜 3) 20%用于:人力资源 4) 10%用于：公司办公初期费用 2、开办费 公司注册费（按照500万元） 50，000 办公场所租金（1年） 200，000 办公设备及用品（电脑，传真机，复印机，桌椅等） 200，000 其他费用 10，000 合计 460，000 3、品牌经营的前6个月资金投入 按照进口贸易形式引进国际知名品牌，首次同时进入10家门店计算，假设货品资金在六个月后可滚动使用，（每次订货要提前6个月） 商场每月按时回款。 货品（首次铺货） 3，000，000 柜台装修 100，000×10 ＝ 1，000，000 管理人员工资 5，000×10人×6月 ＝ 300，000 差旅及日常交通费 200，000 合计 4，500，000 4、损益及盈亏平衡预计 方案A、以下预算按照3年只经营一个品牌，开10家自营的零售店计算： 品牌运营的初期需要投入铺底货品，装修费，办公设备等，同时也是品牌的介绍期，预计前第一年的10个店的销售目标1000万元，达到盈亏平衡。以下预计是的损益表： 损益表（预计） 截至品牌运营第1年年末 人民币元 产品销售收入(应销售原价的零售额) 10,000,000 减；销售活动让利 500,000 产品销售净额 9,500,000 减：百货店扣率（产品销售净额的28%） 2,660,000 减：产品进货成本（应销原价零售额的30%） 3,000,000 产品销售毛利 3,840,000 减：库存折价成本（应销原价零售额的5%） 500,000 减：销售费用: 导购工资 360,000 交通及差旅费 500,000 装修折旧费 500,000 管理费用：管理人员工资 600,000 办公设备折旧及办公用品费 200,000 市场推广费用 1,180,000 利润 0 损益表（预计） 截至品牌运营第2年年末 人民币元 产品销售收入(应销售原价的零售额) 15,000,000 减；销售活动让利 750,000 产品销售净额 14,250,000 减：百货店扣率（产品销售净额的28%） 3,990,000 减：产品进货成本（应销原价零售额的30%） 4,500,000 产品销售毛利 5,760,000 减：库存折价成本（应销原价零售额的5%） 500,000 减：销售费用: 导购工资 360,000 交通及差旅费 500,000 装修折旧及更新费 500,000 管理费用：管理人员工资 600,000 办公设备折旧及办公用品费 200,000 市场推广费用 1,500,000 利润 1,600,000 损益表（预计） 截至品牌运营第3年年末 人民币元 产品销售收入(应销售原价的零售额) 20,000,000 减；销售活动让利 1,000,000 产品销售净额 19,000,000 减：百货店扣率（产品销售净额的28%） 5,320,000 减：产品进货成本（应销原价零售额的30%） 6,000,000 产品销售毛利 7,680,000 减：库存折价成本（应销原价零售额的5%） 500,000 减：销售费用: 导购工资 400,000 交通及差旅费 500,000 装修折旧及更新费 500,000 管理费用：管理人员工资 800,000 办公设备折旧及办公用品费 200,000 市场推广费用 1,500,000 利润 3,280,000 汇总预测损益表 （单位：万元人民币） 年度 2004年 2005年 2006年 销售收入 1000 1500 2000 营业利润 0 160 328 方案B、快速发展方案，此方案需要追加投资约1000万元 以下预算按照： 第一年经营一个品牌，开10家自营的零售店计算 第二年经营两个品牌，共有2 0家自营的零售店，10家经销店计算 第三年经营四个品牌，共有5 0家自营的零售店，50家经销店计算 汇总预测损益表 （单位：万元人民币） 年度 2004年 2005年 2006年 销售收入 1000 2500 5000 营业利润 0 400 1000 七、资金需求计划 以四期为一需求计共336万。 一期时间：11月-12月（为期一个月） 项目 内容 费用 说明 公司注册 在北京注册成立服装代理公司 5万 注册资金500万，按要求交注册资金的1% 商标注册 在国内申请相应的商标注册 1万 注册相应商标主要是为今后自创建品牌时用 办公场所 办公室、办公设备、 20万 1、 办公场所租贷2、 办公设备电脑等购置 人员配置 总经理、副总、品牌开发经理等人到位 3万 工资及部分差旅费用 合计：约29万 二期时间：2004年1月-2月（为期一个月） 项目 内容 费用 说明 办公支出 办公场所需承担的支出 1万 其中包括办公室租金、水费、电费、电话费 人员配置 部分管理人员到位 3万 人工资 差旅支出 品牌开发人员出差、品牌代理洽谈 5万 国外与国内的出差费用 其他支出 1万 其他不可估费用 合计：约9万 三期时间：2004年2月-3月（为期一个月） 项目 内容 费用 说明 办公支出 办公场所需承担的费用 1万 其中包括办公室租金、水费、电费、电话费 人员配置 相关管理人员到位 4万 人员工资 差旅支出 品牌开发人员出差费用 5万 国外国内出差费用 服装FOB费用 成功代理一个品牌 200万 主要是服装卖断费用 合计：约210万 四期时间：2004年3月-4月（为期一个月） 项目 内容 费用 说明 办公支出 办公场所需承担的费用 1万 其中包括办公室租金、水费、电费、电话费 人员配置 职能部门人员基本到位 4万 人员工资 差旅支出 市场开拓人员出差 2万 主要是市场开拓人员出差费用及汽车费用 品牌形象设计 品牌的CI、专店的形象设计 1万 品牌形象设计、制作费用 专柜、专厅装修 王府井百货网络的专柜专厅装修 80万 以10个店为一阶段，每店8万 合计：约88万 八、行动时间计划 第一年度运作第一个品牌，以进口贸易的形式引进一个国际知名的男装品牌。 拓市场初期以王府井百货零售网络为平台，再以此模式在国内各大城市、各大有影响力的百货店形式网络连结。 时间表： 11～12 组建品牌公司 筛选品牌，谈判合作，确定第一个经营的品牌 01～02 制定品牌运作第一年的年度计划 在货品，销售，市场，物流和人员等方面的准备 03～02 第一个品牌的运作第一个财务年度，执行第一年的年度计划 同时联络筹备下一个合作的品牌 九、附件：（待定） 1、《合资公司管理制度》 2、《合资公司业务流程》 合资公司立项可行性分析大纲 一、行业分析 1 1、宏观环境分析 1 2、服装行业的发展趋势分析 1 3、市场容量 1 4、机遇 2 二、合资公司合作背景 2 1、王府井百货集团优势 2 2、周大生优势 2 三、公司定位和品牌运作的方式 3 1、公司定位 3 2、市场定位 3 3、品牌运作方式 3 四、公司发展1-3年发展规划 5 五、项目公司的组织架构 5 1、基本组织架构 5 2、各岗位或部门的基本职责 5 3、预算管理体系 6 4、推行目标管理 7 六、财务计划 7 1、启动资金的分配比例 7 2、开办费 7 3、品牌经营的前6个月资金投入 7 4、损益及盈亏平衡预计 8 七、行动时间计划 12 八、附件：（待定） 12 1、《合资公司管理制度》 12 2、《合资公司业务流程》 12

成功型：成功是男性人生价值的目标和体现。因此对成功的理解和对成功的定义是男装广告词中体现品牌内涵的重要手段。最具代表的是斯得雅男装的广告词。“什么叫成功？成功，对我来说是另一个起点。成功？我才刚上路啊！”。这种广告语体现了男人对成功追求的无止境。“煮酒论英雄，才子赢天下”。才子男装的广告语体现了男性对成功的理解和成功的豪情。奋斗型：奋斗是男人成功的重要因素，也是真男人的象征。这种类型的广告语主要有：“男人就应该对自己狠一点”——柒牌男装的广告语；“谁是执着者？”——西域骆驼休闲服；“人生执着才精彩”——群豪男装；“奋斗，成就男人”——劲霸男装。责任型：其中包括对事业的责任和对家人的责任。此类广告语有“男人要两面，面对强手要做最强的对手，面对家人要做最亲的人”。性征型：性征型是指广告语中突出男性的生理特征和相对于女人的关系而言的类型。此类广告语有：九牧王西裤，“挑剔才能找到最好的”。柒牌男装，“让女人心动的男人”。“女人对男人的要求，就是男人对西服的要求。”智慧型：包括人生的智慧，处事的智慧等。此类广告语有： “成熟不是世故，而是懂得品味从容。品位造就男人。” ——步森服饰；“进，固然需要勇气；退，更需要智慧。进退之间，彰显男人智慧”，“忙碌不盲目，放松不放纵，张弛有度。” ——利郎商务男装；洒脱型：洒脱型可以分为豪情本色，自信和人生态度。此类广告语有：与狼共舞“与狼共舞，尽显英雄本色”。“自信，自然出色”——太子龙男装。

今天以步履不停品牌为例，看这个品牌的文案如何做到文艺撩人，而且在写服饰介绍文案的时候，很好地兼顾了文风和衣服本身特色的结合。一、从衣服的穿着场景上延伸写衣服的描述性文案，经常会写到穿着场景，但是换种方式，不再是简单的罗列场景，而是把场景和穿者的心情、情绪、性格融合在一起，这样就比较容易写出文艺的句子，同时，又让服装有了人格的底色。1、#复古斜纹背带哈伦裤#一条裤子要是能陪你上山下海，那它该是能叫人姑娘忘记男友的存在。

时尚男装广告语、宣传语大全 1、男人的专属，成功的男人。　　2、选择当某人，做响当当的男人。　　3、成功的男人，轻松的休闲。　　4、成功更轻松，男人更精彩。　　5、成就梦想，有型我秀。　　6、男儿本色，做真正的自己。　　7、成功更轻松，男人更阳刚。　　8、让脚步跟上心灵行走，品质男人，只当某人。　　9、男儿（人）有担当而立天下。　　10、做自己，为自己，全因当某人。　　11、男人的选择，男人的追求，尽在此衣中。　　12、彰显内涵，只为当某人。　　13、当某人，成就精品男人！　　14、男人的职场人生，选择当某人。　　15、成功男士，衣表人才。　　16、品位男装，时尚阳刚。　　17、穿简单时尚男装，显成功男士风范。　　18、穿当某人，显阳刚气。　　19、身穿当某人，塑形显精神。　　20、魅力男装当某人，衣表成熟显精神。　　21、魅力男装，饰你精彩。　　22、魅力当某人，男装显阳刚。　　23、缔造时代先锋，成功男人的时尚。　　24、只为阳刚打造，品味商务人生。　　25、职场青年的新追求！　　26、阳刚男人，不当某人！　　27、衣界翘楚，商界精英。　　28、男人的气质，世界的品质。　　29、今天的轻成熟男人，明天的成功man！　　30、小试锋芒，壮志凌云。　　31、当某人，男人衣着，阳刚形现！　　32、当某人，无可挑剔。　　33、洒脱行天下，辉煌闯世界。　　34、王者之风，矫健天行。　　35、天下间群雄逐鹿，damoson男装一枝独秀。　　36、今天当某人，明天当男人。　　37、当某人，让男人脱胎换骨，更阳刚。　　38、自此从容，真我男人。　　39、显男人气质，穿当某人服装。　　40、身穿当某人，体现阳刚男。　　41、专注为我，再添雄风。　　42、时尚更有型，男装我领秀。　　43、征服世界，从着装开始。　　44、男人就要当某人，服征世界装满天下。　　45、表里如一，男人气魄。　　46、成就让男人自信，当某人，让你更加自信。　　47、穿出自信，迈向成功。　　48、男人拼打职场，“当某人”改善形象。　　49、时尚简单，男人的气质。　　50、时尚阳刚，男人的选择。　　51、当某人，我选择，我自信。　　52、专属于男人，左右于时尚。　　53、男人魅力，自信演绎。　　54、当回领袖，时尚魅力。　　55、当褪去旧装，我是经受过洗礼的某人。　　56、当我初见你的长发——就爱上你的某人。　　57、肩膀上男人装的味道，我是当某人。　　58、成功人生梦，相伴当某人。　　59、damoson男装，缔造男人的蜕变。　　60、做自信男人，做阳光男人，就穿当某人。　　61、当某人是职场新宠，您也可被宠！　　62、不影响青春的成熟，做男人一样拉风。　　63、心情不外穿，生活不忙乱。　　64、有风度有担当，当某人真男人。　　65、改变的不仅仅是穿着，更是内心。　　66、小伙服装时尚潮流，“当某人”就是潮头！　　67、简简单单，穿出男人味道。　　68、百度下，是一运动服饰品牌。　　69、男人的方向，自己的榜样。　　70、当某人，让你成为众人眼里的某人！　　71、当回自己，某人爱你。　　72、时尚男装，某人当道，选当某人，做真男人！　　73、微熟体验，男人风范。　　74、穿自己喜欢的男人风，让别人说你有味道，到位！　　75、成功男人的衣柜里一定有当某人。　　76、没有当某人，男人都会寂寞。　　77、穿上当某人，真正做男人。　　78、穿上当某人，成功伴您行。　　79、穿当某人，走成功路。　　80、抒写男人魅力，彰显熟男气度。　　81、选择damoson，选择成功。　　82、当某人，成功男人的选择。　　83、当某人从着装上改变男人一生。　　84、一事有成，贵属当某人。　　85、当某人，男人，有担当；不怕输，我年轻。　　86、笑傲天下，唯我独尊。　　87、当某人无法自制的恋上你！　　88、商务新时尚，成就当某人。　　89、当某人，每个男士上班的不二之选！　　90、当某人，众人之上的真男人。　　91、品味铸就辉煌，damoson/当某人，男人的衣柜。　　92、男人气度，成就典范。　　93、选择当某人，品味休闲人生。　　94、路途崎岖，不轻言放弃，尽在云淡风轻间。　　95、好男人要好衣装，生活更风光。　　96、当某人成功的时侯，专属所爱。　　97、我有青春，我为梦想，damoson男装。　　98、男人“酷”吧不是罪。　　99、男人，应该有自己的一套。　　100、当某人成功时，你也可以！

“××服饰”广告企划书一、 前言 当今的服装市场是品牌竞争的时代，公司新品牌的进入就像往大海里投入一颗石头，怎样才能使品牌在商海中激起层层浪花，从而达到品牌在消费者中的知名度，是公司在广告策划中希望达到的效果。 二、 市场分析（略）三、 广告定位 1、 市场定位：以广州、成都、沈阳三大城市为中心辐射其周边城市和全国市场。各种活动以成都、沈阳为主。 2、 商品定位： 简洁、优雅的高档次，中价位的女性时装 3、 广告定位：时尚、优雅的欧陆风情 4、 广告对象定位：中等或中等以上收入知性、白领女性，年龄在25—40岁 四、 营销建议 为了配合消费者的购买习惯，在营销上必须将零售店的工作列为首位，只有他们才是真正形成产品大量销售的基础。工作如下开展： 1、 对店员全面、系统的规范化培训； 2、 制定一些对店员的奖励制度，提高其积极性； 3、 不定期举办时装展示活动或与其他类品牌举行联合促销活动； 4、 参加7月25日～27日的深圳服装展，并召开新闻发布会，邀请各类媒体和潜在经销商参。 五、 广告策略 1、 广告目的：经过今年秋冬的广告攻势，在广州、成都、沈阳三地的消费者心目中，初步建立公司品牌的知名度和好感度，并且能够在这三个市场中站稳脚跟，实现公司的销售目标。并且以此为中心，吸引周边城市的潜在经销商加盟。 2、 广告分期： ①引导期： •主要任务是吸引消费者对品牌的认识和接受； •展示品牌的独特魅力和产品特色； •初步树立品牌的形象。 ②加强期： •深度引导消费者，塑造对产品和品牌的信赖感和好感，抢占市场； •由点带面，吸引其周边市场的经销商。 ③补充期： 以各种SP、促进销售，使品牌形象及产品销售走向平稳和发展，进一步吸引经销商对加盟品牌的信心。 3、 诉求重点： •时尚、优雅的欧陆风格 •环保的仿毛皮大衣 •高贵品位的低价产品 4、 策略建议： ①、报纸杂志广告：设计一系列的报纸广告，以供随时使用（软性文章和硬性招商广告）； ②、拍摄并制作一册高档次的画册； ③、设计制作一份精美的加盟手册； ④、策划、编写详细的店员培训手册、产品推广手册，并在实施过程中严格执行； ⑤、主力办好1～2个服装展，可以花较少的钱让更多的经销商了解产品和品牌； ⑥、促销活动： 引导期： •几个销售终端的建立 •VIP卡的免费派送 •开业活动 加强期：结合当地市场，实行联合促销、招商会 补充期：在各种节假日实行SP活动 六、 行动方案细节：（附费用预算） 1、 广告媒体策略：（见附件1） 2、 画册制作策划 •宗旨：高档次的、时尚的 •风格：欧洲风情 •模特：2个外国模特 （身高172—178cm,之间，成熟专业女模特） •摄影师：广州有名望的摄影师 •设计制作：大12K；40page；1500本；350—400g铜板纸 注：费用预算：8万元 3、 深圳展会策划 •展会地点：深圳 •展会时间：2002年7月25日—27日 •活动目的 —展示公司品牌形象 —利用专业服装展会这个平台向市场推广产品和品牌 —吸引全国各地的经销商 •定位：直接对经销商公关：利用全国各地经销商聚集的机会，用良好的品牌形象、先进的管理理念和优惠的加盟条件吸引经销商的合作。 •展示主题：以高档、简洁的风格重点展示品牌形象，产品展示作为辅助性 •广告：会刊广告一版（16K） / 《中国服饰报》 / 《服饰时报》 《服饰商情》（七月份第四周） •准备宣传资料：手提袋 / 加盟手册 / 产品画册 / 媒体邀请函 / 商家邀请函（由策划部董见波设计完成） •会场人员配置：3—4人（负责接待，发放邀请函、品牌和产品讲解） •装修设计及施工：找专业人士做图纸设计，公司找工程队施工 •工作日程及人员安排 工作项目 负责部门/职责 完成时间 备注 参展确认、签订合同 石总 5月15日 落实设计公司或人员 策划部 5月20日 确认设计方案 策划和营销部 7月10日 展厅布置 策划部 7月20—24日 营销部门的配合 人员的配合、产品的配合 开发部门的配合 展示产品的挑选 7月23日 财务部门的配合 资金的支持 7月20日 资金预算：展厅租金：43000元 装修：50000元 会刊广告一版：8000元 手提袋：2000个 人民币：7000元 加盟手册：3000份 人民币：6500元 媒体邀请函：50份 人民币：800元 商家邀请函：500份 人民币：1500元 人员费用：15000元 合计：人民币：131800元 4、 新品牌（产品）新闻发布会（即招商、订货会）策划 •会议主题：××品牌进军女装市场新闻发布 •会议地址：××酒店（四星级） •与会人员：30—50家媒体记者（各类服装专业报刊、杂志；全国性时尚、消费报刊杂志；全国性商业报刊杂志；成都、沈阳、广州三地主要报刊、杂志、电视媒体）；20—60个经销商（关系邀请、展会邀请、自愿参加） •时间安排：2002年7月26日下午3：00—5：30 •活动：产品发布会、记者招待会、经销商招商会 费用预算： 场地租金：8000元/半天 请媒体：20000元 请模特：6000元（5个） 就餐费：10000元 其他费：6000元 合计：50000元 5、 加盟手册：（与营销部门讨论具体细节后制定 附件3） 6、 店员培训手册： （见附件4 / 六月完成） 7、 促销活动规划： （见附件5 / 六月中旬完成） 七、 费用总预算：合计人民币：28万标准格式哦！