人才研究杂志怎么样

按照《期刊出版管理规定》，第九条 创办期刊、设立期刊出版单位，应当具备下列条件： （一）有确定的、不与已有期刊重复的名称； （二）有期刊出版单位的名称、章程； （三）有符合新闻出版总署认定条件的主管、主办单位； （四）有确定的期刊出版业务范围； （五）有30万元以上的注册资本； （六）有适应期刊出版活动需要的组织机构和符合国家规定资格条件的编辑专业人员； （七）有与主办单位在同一行政区域的固定的工作场所； （八）有确定的法定代表人或者主要负责人，该法定代表人或者主要负责人必须是在境内长久居住的中国公民； （九）法律、行政法规规定的其他条件。 除前款所列条件外，还须符合国家对期刊及期刊出版单位总量、结构、布局的总体规划。 第十一条 两个以上主办单位合办期刊，须确定一个主要主办单位，并由主要主办单位提出申请。 期刊的主要主办单位应为其主管单位的隶属单位。期刊出版单位和主要主办单位须在同一行政区域。 第十二条 创办期刊、设立期刊出版单位，由期刊出版单位的主办单位提出申请，并提交以下材料： （一）按要求填写的《期刊出版申请表》； （二）主管单位、主办单位的有关资质证明材料； （三）拟任出版单位法定代表人或主要负责人简历、身份证明文件及国家有关部门颁发的职业资格证书； （四）编辑出版人员的职业资格证书； （五）办刊资金来源、数额及相关的证明文件； （六）期刊出版单位的章程； （七）工作场所使用证明； （八）期刊出版可行性论证报告。

我想考新闻专业研究生，毕业后去杂志社工作，请问杂志社一般怎样发布招聘信息？通过什么渠道？我怎么样才能获知他们的招聘信息？还有就是国内好一些的杂志社在哪些城市呀？如EASY 读者之类谢谢 问题补充：要是某杂志的网站没有发表招聘信息，就只能另选一家了吗？这样的话要到自己喜欢的杂志社工作岂不是很难有机会？人家毕竟不是随时都要招人的呀。。。。。。。。。

刚改的刊物，应该还算不上几类，只是国家级期刊一般说的“一类、二类”刊物，绝大多数都是国内外核心期刊数据库里面的刊物，有极少一部分是非核心的报、刊，但这样的报、刊也属于比较牛的，比如人民日报、光明日报这样的追问 : 在这上面发文章有用吗？我是在读研究生，要求发表三类及以上的刊物，这个杂志符合要求吗？追答 : 所谓的一、二、三类期刊，是你们单位根据自己的实际情况，结合国内外的核心期刊数据库而制定的一个刊物分类表，只有你们学校内部有用，详细信息也只有你们学校才知道那些刊物承认与否，所以你最好找导师咨询下，要到那个表格，就解决问题了

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主任：李有慰原国家人事部纪检组组长、党组成员（由此可以看出级别是部级单位）中国人才研究会办公室职责各级干部人事部门也希望提供理论政策方面的咨询意见。为党中央、国务院和部领导决策提供有价值的咨询建议充分发挥中国人才研究会跨行业、跨学科的综合优势和理论与实践结合的有利条件，全面发展中国人才研究事业，努力为我国人事人才工作的科学化、法制化、制度化作出应有的贡献。发挥秘书处的综合、协调、联络的作用。要加强对各省市区和专业分会的指导、协调和联系工作，加强国内外学术交流工作，争取每年开好一次学术研讨会。