第一次见到“首席执行官”(CEO)这个词是在1996年,当时感觉怪怪的。随着网络经济的到来,现在这个词已经在各大报章杂志满天飞,颇有时尚的意味。那么,CEO具体指什么,你了解吗?而对CIO、CKO、COO、CFO、CTO你又知多少? 据现代企业理论,股东大会作为企业的最高权力机构,将企业的日常经营管理权力委托给了少数有实力有威望的人组成的一个小集团,即董事会,而董事会是有权委托任何个人或企业充当其代理人、并将部分经营管理权力转交给这样一个代理人代为执行。 这个代理人,就是公司的政策执行机构的最高负责人,其头衔因国家和公司的不同而不同。比如,在美国称为首席执行官,英文缩写是CEO,在澳大利亚和新西兰称为管理董事,英国有时称首席执行人,有时则称管理董事等等。 一般而言,企业最高行政负责人职务大多数情况下是由董事长兼任的。即使不是由董事长兼任,担任此职务的人也几乎必然是公司的常务董事。 但是,由于公司的经营管理日益复杂化,经理职能也日益专业化,因此大多数公司又在首席执行官之下为其设一助手,负责公司的日常业务。这个助手的头衔一般称为首席营业官,即COO。在大多数公司,这一职务一般由公司总裁兼任,而总裁是仅次于首席执行官的公司第二号行政负责人。 也有的公司,由董事长同时兼任公司的首席执行官和总裁,此外单设一名首席营业官协助董事长兼首席执行官的工作。 此外,公司还设有其他一些行政职务,如首席财务官(CFO)、首席信息官(CIO)、首席知识官(CKO)、首席技术官等。用国内的观点看,在美国企业的行政序列中,以首席执行官的地位最高,其次为公司总裁,再次为首席营业官、首席财务官、首席信息官等。 说起那些首席官们的光辉业绩,真是个个出彩。1959年,国际电话电报公司提名哈罗德·吉尼出任首席执行官。当时公司年销售额仅为7.65亿美元。而吉尼1979年退休时,公司年销售收入已经达到120亿美元,成为全世界最大的联合企业。 现在,一批新锐辈玩IT的首席执行官成为全世界关注的焦点。戴尔公司33岁的首席执行官迈克尔·戴尔,太阳微电子公司首席执行官斯科特·麦克尼利,还有就是才交出权杖的微软公司董事长、前首席执行官比尔·盖茨。据《资本家》杂志公布的一份美国高科技行业前100名富翁的名单,年龄在45岁以下的有44人,其中4人才20多岁。 今天,工作上的升迁已经不再论资排辈了,像首席执行官这样的高级职务由娃娃脸们担任已经屡见不鲜。越来越多的二三十岁的上司领导上了岁数的部属,使得传统的经理与员工之间的年龄关系发生了逆转。这种趋势席卷了几乎所有的行业,涌现了一批年轻有为的经理。据美国劳工部报道,现在已有14%的公司最高领导层如首席执行官、总裁和公司所有者都是20出头、40不到。 当然,不是谁挂上个首席执行官的牌子就能成事,那得有真本事和拼命三郎的精神。没有金刚钻,可千万别揽CEO这瓷器活。90年代初,国内有个著名的笑话,说广东某地高楼上掉下块砖头,砸伤四个人,其中有三个是经理。21世纪,楼上再掉下块砖头,会砸伤几个中国的CEO、CIO、CKO呢?()