正文模板(一)立项依据与研究内容(4000-8000字):1、项目的立项依据(研究意义、国内外研究现状及发展动态分析,需结合科学研究发展趋势来论述科学意义;或结合国民经济和社会发展中迫切需要解决的关键科技问题来论述其应用前景。附主要参考文献目录);2、项目的研究内容、研究目标,以及拟解决的关键科学问题(此部分为重点阐述内容);3、拟采取的研究方案及可行性分析(包括研究方法、技术路线、实验手段、关键技术等说明);4.本项目的特色与创新之处;5.年度研究计划及预期研究结果(包括拟组织的重要学术交流活动、国际合作与交流计划等)。(二)研究基础与工作条件。1、工作基础(与本项目相关的研究工作积累和已取得的研究工作成绩);2、工作条件(包括已具备的实验条件,尚缺少的实验条件和拟解决的途径,包括利用国家实验室、国家重点实验室和部门重点实验室等研究基地的计划与落实情况);3、承担科研项目情况(申请人和项目组主要参与者正在承担的科研项目情况,包括国家自然科学基金的项目,要注明项目的名称和编号、经费来源、起止年月、与本项目的关系及负责的内容等);4、完成国家自然科学基金项目情况(对申请人负责的前一个已结题科学基金项目(项目名称及批准号)完成情况、后续研究进展及与本申请项目的关系加以详细说明。另附该已结题项目研究工作总结摘要(限500字)和相关成果的详细目录)。(三)资金预算说明。购置单项经费5万元以上固定资产及设备等,须逐项说明与项目研究的直接相关性及必要性。
一、智联招聘智联招聘面向大型公司和快速发展的中小企业,提供一站式专业人力资源服务,包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等等,并在中国首创了人力资源高端杂志《首席人才官》,是拥有政府颁发的人才服务许可证和劳务派遣许可证的专业服务机构。优点:智联招聘做猎头起家,后专做网招,所以高端人才招聘比较适合二、测聘网测聘网,专注科学测评的智能招聘平台。在2015年12月18日在国内新三板挂牌上市,成为中国人力资源互联网+第一股,股票代码833907。独创4C人岗匹配专利技术,从根本上避免了求职者的盲目应聘。而招聘企业可以依照科学的测评结果选聘合适的人才,通过“测+聘”相结合的智能招聘模式,为求职者和企业提供更科学的求职和招聘体验,提升招聘市场供求双方的匹配效率,真正意义上促进了人力资源市场的良性循环和可持续发展。优点:① 开启智能招聘0时代基于数十年的咨询服务经验和数千万的测评数据,独创4C人岗匹配专利技术,通过“测+聘”相结合的智能招聘模式,为企业和求职者提供更科学的招聘和求职体验,提升招聘市场供求双方的匹配效率。② 双向推送服务测聘网通过4C人岗匹配技术(薪酬匹配Compensation、任职资格Condition、胜任素质Competency、文化风格Culture)对求职者的各项指标进行有效量化,通过求职者指标和岗位要求的匹配,为求职者推送合适的岗位,为企业推荐合适的简历。
您发表的应该是核心的期刊吧,项目基金就是您研究这个论文项目,省里或是市里或是更高级别拨款项目,另一层意思国家给你钱支持你研究的东西
能不能电子邮箱投稿吗
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