实行一周四天工作制，我愿意啊！只要在不影响现有的收入水平上，我相信没有谁会拒绝吧！这样一来，我就有了更多的时间休息，做自己想做的事情，享受生活的乐趣，何乐而不为呢？我国社科院出具了一份报告，建议2030年起实行一周四天工作制。这样看来，工作和生活刚好平衡，劳逸结合，这就是以人为本吧！但是，报告一出，引发了大家的热议。毕竟，一个制度从提出到推行，都是要经过评估、验证，最后才能全面实行。一开始提出时，有争议是正常的。从目前情况来看，实行的是五天八小时工作制，但是也还没有全面得到实行，有不少公司实行的是单休制。所以，现在重要的是使双休制得到全面实行。再谈四天工作制。当然，目前离2030年还有很长时间，根据社会的发展，到时能实行四天工作制，也不是不可能。我也希望得到实行啦！另外，不知道国内有没有公司实行了一周弹性工作制，可以在家工作1天，在办公室工作4天？我感觉这样的弹性工作制特别好，尤其是在大城市，交通拥挤，上班的通勤时间长，在上海，有时候单程的交通时间都达到1个半小时以上。如果可以选择一天在家工作，可以免去上班通勤的时间与麻烦，在家里一样可以完成工作与保持工作效率，同时还可以兼顾一些家里的事情，这样对员工的乐业度与忠诚度，还有公司的人文关怀对公司在招聘市场的吸引力都会有帮助，是个双赢的决定。有些工作，是不需要非得天天面对面的，只要保持工作效率与成效，我坚决支持一周弹性工作制，可以有一天选择在家里工作。
不给知道我是谁
