如果进入责编了,说明审稿人没有选择拒稿项,至少在审稿人看来还有一定的修改机会;到责编状态后,编辑会定期进行批处理,给出拒稿或退修意见。电子与信息学报不缺稿子,从审稿意见来看,楼主可能要做好投其它杂志的心理准备。
管理评审与内审的区别:1、评审关注点不同:管理评审是评价体系的充分性、适应性和有效性;内审是评审体系符合策划、标准、体系文件的程度以及执行和实施程度;前者关注计划、组织和控制,后者关注执行。2,参与人员不同:管理评审主要公司管理层,内审可能是公司的任何人;前者需要职位要求但无需外部机构认定,后者需要有资质认定;3、目的不同:内审是确定质量活动及其结果的符合性和有效性,管理评审是就质量方针和目标评价质量体系的适宜性、充分性、有效性及效率。4、依据不同:内审主要是检查体系运行的有效性,由各部门内审员对部门交叉检查一般又管代或办公室相关人员主持,管评是由企业主要领导主持,检查执行国家法律法规的情况,企业方针的正确与可行性。资源配备的合理性,顾客的满意情况,评价内外部审核的结果;顾客的反馈(是否满意;直接的投诉);过程的结果是否达到预期的结果;产品的符合性;现状与趋势;预防和纠正措施的情况;以往的管理评审的措施的实施和效果;影响质量管理体系内外部的变化。5、层次不同:内审:控制质量活动及其就结果符合方针目标要求(战术控制),管理评审:控制方针、目标、体系的适应性(战略控制)。6、组织者不同:内审由任命的内审组长领导内审组进行发起和操作,管评由最高管理者发起和操作:7、执行者不同:内审:与审核领域无关的内审员 管理评审:管理者及关键岗位人员。8、结果不同:内审:对不合格项采取纠正及预防措施,使体系有效允许,管理评审:改进体系,修订方针、目标及文件,提高管理适应性、有效性、竞争力。参考资料来源:百度百科-管理评审参考资料来源:百度百科-内审
根据外审专家的意见,责编是决定继续送外审还是直接录用。如果审稿意见好的话,应该就不会送外审。
同行评审目的:发现小规模工作产品的错误,只要是找错误;阶段评审目的:评审模块 阶段作品的正确性 可行性 及完整性同行评审人数:3-7人 人员必须经过同行评审会议的培训,由SQA指导阶段评审人数:5人左右 评审人必须是专家 具有系统评审资格同行评审内容:内容小 一般文档 < 40页, 代码 < 500行阶段评审内容: 内容多,主要看重点同行评审时间:一小部分工作产品完成阶段评审时间: 通常是设置在关键路径的时间点上
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