时尚杂志社的组织结构:1, 国际部 2,国内部 3,摄影部 4, 市场营销部5,企业文化发展与推广部 6,印刷,编排部。7。人力资源部
分杂志社,有的设立的部门比较多,有的比较少,但是有几个部门是必不可少的:编辑部、广告部、发行部,大一点的杂志社还设立有市场部、财务部、行政部。现在的杂志社受新媒体的影响,还会设立有新媒体部、网络部等。
(一)社长:1人,负责杂志社全面工作,领导部 长办公会、部长会议工作;(二)副社长:3人,协助社长主持杂志社财物、 例会、等常务工作,分工负责相关部门工作;(三)执行主编:3人,
十一、责任编辑:主要的工作是发现杂志的错误,包括错别字、格式、文章结构等。对行政主编负责;十二、在线编辑:这是在网络发展起来的一个新岗位,主要负责制作和维护杂志的官方网站,现在可能还会有杂志的官方微博的经营。
组织关系主要包括组织结构和组织权力。组织类型和组织关系两者的关系是:组织类型是组织关系的基础,它决定组织关系,决定组织的性质;而组织关系是组织类型的外在表现。三、组织意识:主要包括法律、制度、风俗和习惯等。
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