一个公司的经济效益比较高，自然也不会亏待员工，所以央企的员工待遇一般也要比经营性单位高出很多。综上所述，不管是从发展前景还是从福利待遇来看，央企都是要高于国企的。虽然央企的福利待遇都很好，
央企。无论是从发展前景还是福利待遇来看，中央企业都高于国有企业。虽然央企福利待遇很好，但对央企员工的要求也很高，并不是每个人都能在央企工作。
央企算是国企的一个子公司，而国企也分成不同的级别，有一等国企和二等国企，就是所说的总部和分部，一般情况下对于国企这种公司在总部的工作待遇会更好，而分公司跟总部相比肯定是有一定差距的，
从隶属关系上分，央企规国家部委管理，省市企业（国营）规各省市的工业局管理，集体企业由主办单位管理。铁路系统隶属于铁道部，所以可以说他首先是国企，然后也可以称为央企。 央企不同于国企之根本处在于：
1、管理性质的不同：国有企业是由国家对其资本拥有所有权或者控制权，政府的意志和利益决定了国有企业的行为。国有企业是国民经济发展的中坚力量，是中国特色社会主义的支柱。央企是直接隶属中央部委的，
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