10. 计量单位:执行GB 3100~3102-1993《量和单位》中有关量、单位和符号的规定及其书写规则,具体执行可参照中华医学会杂志社编写的《法定计量单位在医学上的应用》。注意单位名称与单位符号不可混用。组合单位符号中表示相除的斜线多于
中华医学会杂志社是以编辑出版中华医学会主办的各类医学期刊为主要任务的全国性医学期刊出版机构,也是中华医学会对其所主办的各类医学期刊实施管理的重要业务部门。截至2012年5月,中华医学会主办的医学期刊已达126种,形成了国...
《中国临床医学》继续遵循既定的办刊方针,最大限度地为广大读者、作者服务。格式要求:1.文章标题:一般不超过20个汉字,必要时加副标题,并译成英文。2.作者姓名、工作单位:题目下面均应写作者姓名,姓名下面写单位名称(...
2.总体来说,要求一个人细心,耐心,有毅力,勇于拼搏,信息采集与分析能力强,策划能力出众,对市场有很强的洞察力及敏锐的市场嗅觉。3.大概说一下流程。(1)筛选简历。(2)笔试。 有文字功底的考查(包括字,词,...
5、最高人民检察院直属事业单位:检察日报社、中国检察出版社等。6、民主党派机关直属事业单位:团结报社、团结出版社、群言杂志社、群言出版社等。7、人民团体机关直属事业单位:中国青年报社、中国妇女杂志社、中国法学杂志社...
1、技术性笔试 这类笔试主要针对研发型和技术类职位的应聘,这类职位的特点是,对于相关专业知识的掌握要求比较高,题目特点是主要关于涉及工作需要的技术性问题,专业性比较强。这类考试的结果,和同学们的大学四年的学习成绩密不可分。所以...
一般会包括这三个大方面的内容:第一、新闻出版法规和基本常识。很多法规和常识要记忆下来。第二、编辑学知识和技能。这是主要的,做编辑要懂得编辑技巧。第三、中文基本功考核。就是你驾驭文字的水平。
一般要考对稿子的编写,比如给你一篇稿子,要你修改成能够发表的程度。一般不会考什么理论知识,主要是实际操作。还有可能会给你一篇报告或者访谈什么的,让你改写成通讯什么的,就是改写成别的文体。
如果是报社、杂志社,买几本版式设计、排版和出版的相关参考书看看,专门的美编的参考书也有卖的,买了看看,美编的平面软件是要了解熟悉的。我当年去美编应聘(96年),一点都不懂电脑,只拿了大学时的美术作品集,有20多...
一般杂志社招聘的时候以中文、新闻学、汉语言文学专业、广告传媒等专业考虑较多。时尚杂志编辑涉及内容有时装、美妆、两性、健身、美食……等等分类组别,可根据自身优势和知识构成选择合适的杂志与编辑组。除了专业外,要保持不...
3、应变能力。因职业的不同,会遇到各种情况,这就要求应聘者机智、灵活应变。面试者可能提出各种意想不到的问题,要积极回答。但不能牛头马面。要灵活多变。4、超前、睿智。作为采编,必须要有不同他人的对事物认知角度、...
《新闻专业知识》包括新闻写作编辑,还有涉及新闻法,广告学,新闻的中外历史,新闻摄影,评论方面的知识。另外每个单位考核的内容是不一样的,比如专业报,会对该行业的把握,如果是党报,会考对时事的了解,但只要是应聘记者...
3、应变能力。因职业的不同,会遇到各种情况,这就要求应聘者机智、灵活应变。面试者可能提出各种意想不到的问题,要积极回答。但不能牛头马面。要灵活多变。4、超前、睿智。作为采编,必须要有不同他人的对事物认知角度、...
一般会包括这三个大方面的内容:第一、新闻出版法规和基本常识。很多法规和常识要记忆下来。第二、编辑学知识和技能。这是主要的,做编辑要懂得编辑技巧。第三、中文基本功考核。就是你驾驭文字的水平。
3、应变能力。因职业的不同,会遇到各种情况,这就要求应聘者机智、灵活应变。面试者可能提出各种意想不到的问题,要积极回答。但不能牛头马面。要灵活多变。4、超前、睿智。作为采编,必须要有不同他人的对事物认知角度、...
可以根据情况这样说:适应能力强、有责任心、做事有始有终,结合具体例子向主考官解释,使他们觉得你具有发展潜力。 8、你为什么来应聘这份工作?(或为什么你想到这里来工作?) "我来应聘是因为我相信自己能为公司做出贡献,我在这个领域的...
1、箭牌的笔试还是以英语为主,管理岗笔试是在线能力测试:时长120分钟,测试内容包括:数学+托业口语+听力;销售岗笔试是:60分钟,有25道行测题+4篇英语阅读;。2、企业一般考察的都是综合能力,处理事情的能力,所以考试...
出版知识啊,语文知识、社会常识、外语、专业知识等等了,每个单位都不一样的。因为图书编辑总得考全国出版专业职业资格考试的,所谓出版知识也就是考试的内容了。出版基础知识包括:1.出版与出版工作;2.出版物;3.我国出版...
3、应变能力。因职业的不同,会遇到各种情况,这就要求应聘者机智、灵活应变。面试者可能提出各种意想不到的问题,要积极回答。但不能牛头马面。要灵活多变。4、超前、睿智。作为采编,必须要有不同他人的对事物认知角度、...
去年第一年招聘,考的是类似于出版专业资格考试的试题,主要是出版、编辑的知识,包括校对、断句、改错等,重头戏是40分的作文。