专业性很强,学历也很高。行政人员:这类岗位是行政管理和后勤服务工作,层次也不同。有的是专业的人资源管理人才,有的是行政文秘高手,也有普通的勤杂人员和一般性资料员。其中还有财会方面的人员。总之,报刊社的员工较之...
专业性很强,学历也很高。行政人员:这类岗位是行政管理和后勤服务工作,层次也不同。有的是专业的人资源管理人才,有的是行政文秘高手,也有普通的勤杂人员和一般性资料员。其中还有财会方面的人员。总之,报刊社的员工较之...
你好:每个杂志社有所差异,编辑的工作也不相同。工作职责:1.在主任领导下,根据杂志的编辑工作计划结合所分管的栏目进行策划、通联、组稿、采访;2.负责杂志英文目次和稿件英文关键词、摘要的翻译和校订;3.负责稿件的初审...
去杂志社工作,相关经历和经验应该比文凭更重要。杂志一般都是半月刊或者月刊,一本高水平的杂志,必然需要一个高效率的工作团队。首先,一个应聘者必须能做与杂志有关的基础工作,比如:排版,写稿,photoshop,这使得你能够...
(一)报名参加招聘的人员应具备下列条件:1、具有良好的政治素质和道德品行;2、具有法律专业大学专科或本科学历;3、年龄在18周岁以上,30周岁以下(1988年7月1日至2000年6月30日期间出生);4、计算机中文录入速度每分钟...
去杂志社工作,相关经历和经验应该比文凭更重要。杂志一般都是半月刊或者月刊,一本高水平的杂志,必然需要一个高效率的工作团队。首先,一个应聘者必须能做与杂志有关的基础工作,比如:排版,写稿,photoshop,这使得你能够...
你好:每个杂志社有所差异,编辑的工作也不相同。工作职责:1.在主任领导下,根据杂志的编辑工作计划结合所分管的栏目进行策划、通联、组稿、采访;2.负责杂志英文目次和稿件英文关键词、摘要的翻译和校订;3.负责稿件的初审...
一、年满18岁娱乐圈里是不允许未成年人出道的,既然在之前还是有一些人会在自己很小的时候就知道了,不过现在国家也会强制制止那些未成年人进入演艺圈。所以很多综艺节目以及选秀节目都会要求应聘人员要年满18岁。这次TVB全新...
属于:2019年《环球人物》杂志招聘公告事业单位招聘考试网2019年2月22日讯:《环球人物》杂志由人民日报主管、主办,是国内发行量最大、最具权威性和影响力的时政期刊之一。依托人民日报强大采编优势,《环球人物》以国内外政治...
任职要求: 相关专业本科以上学历; 优秀的创新及策划能力,图片驾驭水平高,文字功底扎实,熟练掌握常规编辑程序,能独立策划并执行大型专题栏目; 熟悉国内外男性时尚杂志,热爱时尚生活,有激情; 2至3年以上男性时尚杂志首席...
专业性很强,学历也很高。行政人员:这类岗位是行政管理和后勤服务工作,层次也不同。有的是专业的人资源管理人才,有的是行政文秘高手,也有普通的勤杂人员和一般性资料员。其中还有财会方面的人员。总之,报刊社的员工较之...
你好 笔译这个行业没有门槛,想入门很容易,哪怕四级水平 但专业级笔译是有硬门槛的,对水平/能力是有要求的 专业级笔译,一般需要翻译硕士 + CATTI 2 笔译证书 + 百万字以上翻译经验,或 本科以上 + 六级(非英语专业)...
不好当,肯定不像电影里那么简单的。。。条件当然是要对时尚很了解咯。不管是什么杂志社,如果你做的很好,可能会升级为编辑,做的的别好可能会成主编(不过这些可能性不太大,除非是小杂志社,但工资当然会少点了。。。
任职要求: 相关专业本科以上学历; 优秀的创新及策划能力,图片驾驭水平高,文字功底扎实,熟练掌握常规编辑程序,能独立策划并执行大型专题栏目; 熟悉国内外男性时尚杂志,热爱时尚生活,有激情; 2至3年以上男性时尚杂志首席...
一般博物馆招聘的话要求还是比较多的,他们要求的专业大多数都是历史系的,因为历史系才能更好的对古代的文化以及文物进行学习与保护。
2、广播;3、报纸;4、网站;此外,还应有户外媒体,如路牌灯箱的广告位等。随着科学技术的发展,逐渐衍生除新的媒体,例如:IPTV、电子杂志等,他们在传统媒体的基础上发展起来,但与传统媒体又有着质的区别。从出现的先后...
1、人品正,有执行力,综合素质强;2、本科及以上学历,新闻、地理、生态等专业优先;3、.两年以上媒体编辑或深度报道记者相关工作经历优先;4、有良好的交流沟通及文字功底和编辑能力,有一定的专家、作者资源。5、能独立策...
去杂志社工作,相关经历和经验应该比文凭更重要。杂志一般都是半月刊或者月刊,一本高水平的杂志,必然需要一个高效率的工作团队。首先,一个应聘者必须能做与杂志有关的基础工作,比如:排版,写稿,photoshop,这使得你能够...
上稿的啦,稿费120元千字起,如果你经常看的话,应该也知道她们的笔名。不过爱格收稿的要求挺高的,如果你想投稿,我建议新手从稍微低端点的杂志锻炼起来,如果你的稿子水平差太远,编辑连给你退稿的回复都不会有哦。
1、面试人员不同于一般企业的招聘面试人员,都是些文化功底高的,有一定的社会实践基础的,有丰厚应变能力的人员组成,所以,应聘时,尽量不要有粗俗语言。不要有不良习气。2、诚实守信。知道什么就回答什么,不要装成很懂...