1,点击邮箱,进入邮箱首页。2,点击左上角的“写信”这一项内容,进入到写信模式中。3,将要投稿的文章先放在TXT格式中,清除文章的空格和乱码等,再复制粘贴到发送电子邮件的正文中去。根据电子邮件上的编辑模板。4,在正...
《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版总署正式批准,内蒙古日报社主管/主办,中国人事科学研究院、北京大学人力资源开发与管理中心学术支持。国际刊号:ISSN1673-8209,国内刊号:CN15-1346/F,邮发代号:16-293;是我国为数
一样好。《中国人力资源开发》创刊于1984年,是由国家发展和改革委员会主管、中国人力资源开发研究会主办的人力资源开发与管理专业核心期刊。《投资与创业》由中国生产力学会、黑龙江省生产力学会主管、主办的国家级经济类专业期...
《中国管理信息化》 《中国商界》《商业文化》
《人力资源开发与管理》月刊
《中国人力资源社会保障》杂志社是2018-12-10注册成立的全民所有制,注册地址位于北京市朝阳区汤立路218号-1层-150。《中国人力资源社会保障》杂志社的统一社会信用代码/注册号是91110101MA01G3U12R,企业法人艾彦明,
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《工商管理国际期刊》在澳大利亚以英文出版,APAIS收录,多家国立图书馆收藏,被评为澳大利亚十大管理学期刊。欢迎投稿,中英文均可。投稿须注明作者姓名、单位、邮编和地址,电话、电邮,以便联系和邮寄样刊。稿件至:asian2005@...
1、搜索263邮箱,打开官网;2、点击页面上方“注册”;3、按下图顺序依次填入手机号码,手机收到的验证码,并同意一系列协议,点击确认,即可。4、填写相关资料,个人资料等。最后确认注册。注意:手机保持正常使用以便正确收到...
“中国人”具有多个涵义,具有国籍属性称呼,也有广泛概念上之称呼,甚至在各种场合或立场上也都有不同的认定。除了客观的界定外,通常其本人与周围社会的认同(价值观因素)也占着相当重要的一环。现在指一切拥有中华人民共和...
《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版总署批准,面向海内外公开发行的经济管理、教育类期刊。《人力资源开发与管理》是一本为企业HR人士及高层管理人员提供人力资源管理思想和解决方案的专业杂志,主要针对人力资源管理工作中遭遇...
1、理论联系实际,观点新颖。因为本刊读者文化程度较高,多为本科及以上学历,不仅受过专业方面的系统训练,而且具有相当的工作经验,有些甚至理论水平和工作经验都很丰富,所以他们对一般的理论文章不感兴趣。作者不要像面对学...
《人力资源管理》杂志1是经国家新闻出版总署正式批准,内蒙古日报社主管/主办,中国人事科学研究院、北京大学人力资源开发与管理中心学术支持。国际刊号:ISSN1673-8209,国内刊号:CN15-1346/F,邮发代号:16-293;是我国为
1、理论联系实际,观点新颖。因为本刊读者文化程度较高,多为本科及以上学历,不仅受过专业方面的系统训练,而且具有相当的工作经验,有些甚至理论水平和工作经验都很丰富,所以他们对一般的理论文章不感兴趣。作者不要像面对学...
一般要5000字左右,但各学校有各的要求。
不是。投稿要求字数都是不超过14000。同样是7000字的论文,但是查重率不能超过百分之二十,那么重复的字数不能超过14000字。
《人力资源管理杂志》18元/期,全年12期,216元;订刊电话:010-88255525;E-mail:hrmchina@126.com。《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版署批准、全国公开发行的经济类期刊(国际刊号:ISSN1673-82
1、理论联系实际,观点新颖。因为本刊读者文化程度较高,多为本科及以上学历,不仅受过专业方面的系统训练,而且具有相当的工作经验,有些甚至理论水平和工作经验都很丰富,所以他们对一般的理论文章不感兴趣。作者不要像面对学...
《人力资源管理》杂志1是经国家新闻出版总署正式批准,内蒙古日报社主管/主办,中国人事科学研究院、北京大学人力资源开发与管理中心学术支持。国际刊号:ISSN1673-8209,国内刊号:CN15-1346/F,邮发代号:16-293;是我国为
《人力资源管理杂志》18元/期,全年12期,216元;订刊电话:010-88255525;E-mail:hrmchina@126.com。《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版署批准、全国公开发行的经济类期刊(国际刊号:ISSN1673-82