◇并非发生在中学生及同龄人身上的故事。版权要求:原创稿件,专投《男生女生》。约稿字数:1500-6500字 体裁要求:校园小说,故事性强,可读性强。文章风格:或轻松活泼,或凄美伤感,或浪漫温情,或煽情感人……稿酬:100元...
1.一般情况下,杂志编辑的收入并不高,表面上看是一个挺风光的职业,其实不过是一个文化打工仔。月收入普遍在1500左右。且多数杂志的编辑收入在2000以下,甚至还有在1000左右的,日子过得很是难受。2.编辑的收入与期刊的发...
一、招聘岗位 编辑/记者一名 1.职位描述:依据杂志的办刊宗旨、宣传方针和栏目设置,提出选题策划思路,做好采访报道以及稿件的编辑校对工作等。2.岗位要求 (1)具有较强的新闻理想、事业心和责任感;(2)具有较强的沟通能力...
5000到8000,做时尚杂志,工钱更多一点。如果是正宗事业单位,出版社下面的那种,就是要靠编辑资格证评职称那种,一般底薪不高,但重在稳定,然后加你每个月过稿的编辑费,一般一篇文过稿,编辑费大概在50-100,不过也有特别...
企业回FreeCheck是一个免费的论文检测网站,专为各类论文提供初检支持在线查看报告、在线修改、机器人修改、片段替换等功能,网站里面还有各类定稿查重授权品牌,便于初检完成之后进行定稿检测,是一个很好用的免费论文检测网站。
不高。高速公路收费员一般都是由高速管理运营公司的劳务派遣员工,简单来说就是合同工,但是这种工作也是缴纳社保的,五险一金,福利齐全,但是工资不会很高,因为各地工资水平不同,一般三线城市高速收费员工资要低一点,一线城...
1.《西方史学的理论和流派》,姜芄主编,中国社会科学出版社2007年版。撰写第12章、第13章。2.《二战后欧美史学的新发展》,陈启能主编,山东大学出版社2005年版。撰写其中第10章。3.《现代史学分支学科概论》,于沛主编,...
(3)生产经营型事业单位,是以营利为主要目的或具有经营和营利能力,面向市场从事生产经营、科研开发、勘察设计或中介服务活动的自收自支事业单位,如研究所、设计院,会计、律师事务所等。你对照一下,看看适合去哪里招聘,希望...
取得出版专业职业资格证书只是前提条件,有了资格证书不一定可以从事编辑工作,在出版社只有编辑岗位才能从事编辑的工作。如果没这个证,不能做编辑,只能做编辑助理。出版专业资格分为初级、中级和高级资格。初级、中级资格考试均...
不管哪个地区公务员的待遇一般都是很好的,公积金比较好,各种补贴比较多
1976年《超越文化》一书发表1977年在柏林国际传播协议会议上宣读了一篇论文1977至今退休后居住在新墨西哥的圣达菲;偶尔在国际跨文化教育、训练与研究协会(SIETAR)的会议中及暑期跨文化传播学院讲学;在新墨西哥大学任教1983年《..
《医用生物力学》杂志创刊于1986年,1992年起改为现名。由上海交通大学主办,是国内唯一反映医学生物力学基础研究与应用研究成果的学术期刊。该刊物报道内容主要包括医学生物力学领域中有关固体力学、 流体力学、流变学、运动生物...
专业培养具有系统的网络传播理论知识与技能、宽广的文化与科学知识、熟悉网络传播的基本道德与法规,能在政府部门、新闻与出版机关、学校、大型企事业单位、网络媒体等从事网站策划、网站建设与管理以及信息的采编、编辑和传播的复...
但要求很高,必须有学历有资历科班出生,我打听过,主编有的是清华毕业的,很难进。再有上海那种时尚杂志,工资也还可以,但比较累。如果你没有特别的撰稿发稿经历,学历特长没什么特别的话,一般的编辑,是比较苦逼的。
不错。,加班会比较多,工资也比较。薪资待遇和工作强度应该都不是很高,您好,日报社合同工的工资大概是多少日报社的合同工不是正式的工资大概是多少,当然比4000低的也有,你想去哪家报社就去买一份。很高兴为您解答,和...
一份媒体主编的薪资待遇,要与媒体的性质相关,如果在民营类的媒体,薪资会在6000-7000元左右;经营好点的会在8000-10000元左右,再好些的会再10000-15000元范围内。事业单位编辑的媒体:6000-7000元左右/月 市场化
《医用生物力学》好像不是EI来源期刊,但该刊好像被CA收录,同时也是CSCD来源期刊。但是,在《医用生物力学》杂志上发表,并不是EI论文
“从目前的一些趋势来看,在无线增值服务行业里的一些精通2.5G技术的人才年薪都在10万元左右,3G到来之后这些人才的收入应该会更高。”业内人士表示。?三、网络媒体人才?目前,类似于在新浪和搜狐的网络编辑的月薪都在5000元...
1.一般情况下,杂志编辑的收入并不高,表面上看是一个挺风光的职业,其实不过是一个文化打工仔。月收入普遍在1500左右。且多数杂志的编辑收入在2000以下,甚至还有在1000左右的,日子过得很是难受。2.编辑的收入与期刊的发...
1、投递简历时90%的求职者都会根据薪酬区间进行投递,达到心目中的薪酬区间时才会考虑这个岗位。其次才会考虑行业前景、企业背景、发展平台等其他因素。2、企业一般会对符合要求的求职者进行三轮面试,前两轮的面试只能确定求职者...