《中国煤炭报》01057468589 / 01057491669 登报直接找孟编辑,报社由国家煤矿安全监察局主管,是全国煤炭行业惟一综合性权威性报纸,覆盖全国所有煤炭生产企业以及煤矿基本建设、科研设计、地址勘探、机械制造、供销运输、加工利用
《中国石油和化工标准与质量》杂志非常不错,我和我同事都在这上面发过文章,当时联系的是天之信采编部的朱编辑,她人很好,你把文章发给她,说明要求什么的,就什么也不用管了。我把她邮箱告诉你,有问题你找她就行。...
中国化工人才网是一个细分行业的网站,有很多知名企业都在上面放招聘广告的,全国各地好像都有知名企业在招聘,可以解决各地的大学就业问题,很好的一个招聘网站
1、报名方式: 采取网上报名,不接受其他形式的报名 。应聘者请登录中国石化人才招聘网(http://job.sinopec.com)进行在线注册、填写简历、申请职位。2、报名截止时间: 请注意中国石化人才招聘网站公告 。三、有关注意事项 1
1、百度搜索【国家企业信用信息公示系统】。2、在搜索结果中,选择带有官网字样的网址。3、点击【国家企业信用信息公示系统】网址,进入【国家企业信用信息公示系统】官网首页。4、在【国家企业信用信息公示系统】首页搜索框,输...
2.所有应聘毕业生均应通过平台查询招聘信息、在线填写简历和应聘岗位。3. 已被中国石油2021年秋季招聘和2022年春季招聘公示录用的毕业生不可再报名。4.每名毕业生最多可应聘2家招聘单位。5.报名时间2022年7月4日至7月15...
中国化工信息网--打开化工信息资源的宝库,国内领先的化工信息门户 中国化工信息中心组建的化工,石油,石化行业领先的信息服务网站,为化工企业,科研机构,市场研究,证券分析,决策分析提供详实的化工...
(六)、大学生创业计划书模板范文(四篇) (七)、大学生创新创意创业项目计划书范文(三篇) (八)、毕业生低成本创新创业项目计划书范文(三篇) (九)、大学生创新创业项目计划书范文(三篇) (十)、大学生计算机专业创新创业项目计划书...
三、项目发展前景 1、有利的外部宏观环境 国家对“三农”问题的重视,以及信息技术和电子商务的越来越深入人民生活,电子商务在我国农业得到了越来越广泛的应用:国家发改委农产品批发市场信息化、农业部对农业信息化重视和积极扶持政策,如今...
(5)新媒体传播。 是企业最具开发低成本传播策略的价值平台。在各大学校都有各自的论坛网站微博,关注度很高,在论坛上,微博,刊登广告和发帖,宣传书吧吧的经营特色和最新促销信息,能够取得不错的效果。 七、投资预算 投资预算:初期投资15...
《中国交通信息化》是由中华人民共和国交通运输部主管、中国公路学会主办、国内外公开发行的面向交通信息化领域管理者和技术人员的技术应用类月刊。中国核心期刊(遴选)数据库、中国学术期刊(光盘版)、中国学术期刊综合评价数据...
全国企业信用信息公示系统(国家企业信用信息公示系统)于2014年2月上线运行。公示的主要内容包括:市场主体的注册登记、许可审批、年度报告、行政处罚、抽查结果、经营异常状态等信息。(不含港、澳、台地区企业信息)系统登录问...
为进一步提高高速公路信息化建设、管理和服务水平,加强同行间的经验与技术交流,推广新技术与新产品应用,中国公路学会定于2015年3月19-20日在南昌举办第17届中国高速公路信息化研讨会暨技术产品展示会。欢迎各有关企业和机构...
刚查了下 所有核心期刊目录,都查不到 这个期刊。所以这个期刊就是 普通期刊,不是核心期刊。
1、前程无忧。2、智联招聘。3、中华英才网。刚开始的时候,作为一个小老板,还没能请专业的hr,只得自己来招人。除了各类传统招聘网站,还有诸如微博、知乎等社交平台。目前boss直聘上的求职者也比较多,而且大多数服务都是...
2019年11月13日,交通运输部办公厅发布《全国高速公路视频联网监测工作实施方案》和《全国高速公路视频联网技术要求》,提出加快推进“可视、可测、可控、可服务”的高速公路运行监测体系建设,深入研究人工智能等先进技术在视频联网监测领域的应..
3、深凹的颧骨,扭曲的头发,淘气的露齿笑,5英尺高,100磅的顽童模样。这个长相怪异的人有拿破仑一般的身材,同时也有拿破仑一样的伟大志向!——美国《福布斯》杂志 4、我曾多次透彻地感受他作为一个创业者的优秀程度,那...
(三)因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的,招聘单位可根据实际情况决定是否递补,在合格考生中按总成绩从高分到低分依次递补:1.未在2023年12月31日前完成毕业生接收手续者;2.不服从组织调配者;3.伪造或涂改证件、证明,信息不真实不完整,.
(3)笔试结束10个工作日内,在人事考试网上服务平台(http://exam.east-hr.com)公布成绩,按招聘岗位计划数,依据笔试成绩(保留到小数点后两位)从高分到低分,按岗位招聘计划数1:5的比例,确定入围面试人员名单;不足规定比
两种情况。一:猎头。二银行是前程无忧的会员。