《昕薇》吧 这个杂志还不错,里面都是些比较时尚前卫的服装介绍和搭配方法 ,也算是服装杂志里性价比比较高的杂志了(广告少~~) 《米娜》和《瑞丽》也还不错 楼主也可以选择在网上 '薇薇书屋' 看这本杂志 ,网站里还...
《三联生活周刊》特别好的一本中文杂志。《三联生活周刊》号称“中国第一周刊”。它着重挖掘新闻背后的新闻,凸显文化意味和生活底蕴。应当说,它仍算是一本小众杂志,其读者对象为30岁左右的白领。其稿件均源自自己的编辑、...
《mina》:致力于推荐从日本原宿街头兴起的“混搭”休闲服饰风格,年轻不造作,柔美不浓艳,时尚但很个性,时髦却不盲从。都市白领和学生都能从中汲取到穿搭的灵感!《street》: 是日本的时尚街拍杂志,从时尚的小衫到休闲...
《上海服饰》是一本为都市白领女士准备的时尚生活实用指导性杂志。她将用丰富的图片、生动的文字教会女性聪明、时尚、有个性地穿衣打扮。杂志的信息量大、对时尚敏感、但又不乏具体性与指导性。不但可以向女性及时传递穿衣打扮...
《上海服饰》:上班族的白领比较适合;《都市丽人》:上班族的白领比较适合;《昕薇》:上班族的白领比较适合,但也有比较青春的;中国服饰报》、《中国服装》、《服装界》、《纺织信息周刊》、《服装视界》、《服装销售与市...
《三联生活周刊》特别好的一本中文杂志。《三联生活周刊》号称“中国第一周刊”。它着重挖掘新闻背后的新闻,凸显文化意味和生活底蕴。应当说,它仍算是一本小众杂志,其读者对象为30岁左右的白领。其稿件均源自自己的编辑、...
《三联生活周刊》号称“中国第一周刊”。它着重挖掘新闻背后的新闻,凸显文化意味和生活底蕴。应当说,它仍算是一本小众杂志,其读者对象为30岁左右的白领。其稿件均源自自己的编辑、记者之手,由此形成了其独特的叙事风格。
另外《秀》很好,里面很多衣服适合白领,各种风格,很实用。《VOGUE服饰美容》,会是更高端的时尚,VOGUE是全球性的。
《三联生活周刊》特别好的一本中文杂志。《三联生活周刊》号称“中国第一周刊”。它着重挖掘新闻背后的新闻,凸显文化意味和生活底蕴。应当说,它仍算是一本小众杂志,其读者对象为30岁左右的白领。其稿件均源自自己的编辑、...
《mina》:致力于推荐从日本原宿街头兴起的“混搭”休闲服饰风格,年轻不造作,柔美不浓艳,时尚但很个性,时髦却不盲从。都市白领和学生都能从中汲取到穿搭的灵感!《street》: 是日本的时尚街拍杂志,从时尚的小衫到休闲...
《时尚芭莎》一本具有专业精神的时尚杂志,主编苏芒对推动发展功不可没,芭莎慈善会也是国内时尚圈的盛会。《时尚》全球销量最大 的女性时尚杂志,年轻白领女性的阵地 《ELLE世界时装之苑》实用性非常强,对流行资讯和趋势有...
,也算是服装杂志里性价比比较高的杂志了(广告少~~) 《米娜》和《瑞丽》也还不错 楼主也可以选择在网上 '薇薇书屋' 看这本杂志 ,网站里还有很多之类的阅读价值比较高的书
《戴出你的格调》《你今天穿什么颜色》《穿出你的影响力》《时尚衣橱》《我的时尚穿搭规则》...看书是提升个人素养必不可少的一环,但仅靠看书还是远远不够的,还需要专业的指导和日积月累的练习哦~服装是有搭配技巧...
3、推荐人的联系方式一般写在右上角或者左上角,包括推荐人的职务、职称、通信地址、联系电话,电子邮件地址等信息。 4、开头的称呼,通常用:Dear Sir or Madam;结尾处写Yours sincerely的问候语。 5、推荐信最好控制
《上海服饰》:上班族的白领比较适合;《都市丽人》:上班族的白领比较适合;《昕薇》:上班族的白领比较适合,但也有比较青春的;中国服饰报》、《中国服装》、《服装界》、《纺织信息周刊》、《服装视界》、《服装销售与市...
《上海服饰》:上班族的白领比较适合;《都市丽人》:上班族的白领比较适合;《昕薇》:上班族的白领比较适合,但也有比较青春的;中国服饰报》、《中国服装》、《服装界》、《纺织信息周刊》、《服装视界》、《服装销售与市...
《互联网周刊》就是最好的记录者和见证者。适合小孩读物的《世界儿童·童话版》是汇聚了全球经典新童话,它是中国少儿类核心期刊,被誉为“全中国孩子的智慧读物”。以图为主、文字为辅,从小培养儿童阅读兴趣。
1、《中国物业管理》杂志是半官方的,在北京,中物协办的,每月随便翻翻,粗略看看,里面都是领导开会和老总自夸,呵呵,可以看看无妨 2、《住宅与房地产》杂志物业版,在深圳,里面有一些实际的管理运营思路方面的文章,推荐...
1、《党建研究》创刊于1989年3月,是中共中央组织部主管的唯一公开发行的党刊,是一份全国性研究党的建设和组织工作的具有思想性、理论性、学术性、工作指导性的月刊。2、《当代世界》杂志是中共中央对外联络部主管的中央级...
《危机领导力》中,作者通过对“午夜漫游者”号胜利经验的潜心研究,析取出十种团队建设和领导力方面的方法,从而助力团队在逆境中生存,在劣势中发展。那些努力存活、期望改进、打算在竞争中胜出的企业和团队将会发现这些策略...